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职业生涯规划,即个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、能力、性格进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。美国佐治亚州的Bear Creek School,在进行职业生涯教育项目的时候提出了三个问题：我是谁？我要去哪里？我怎样到达那里？我是谁？