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就目前情况来看，素质模型在各类部门中作为一种人力资源的评判标准而被广泛使用。本文将主要对其的构建与应用作相应的阐述。
简述人力素质模型的构建步骤与应用
【摘 要】
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就目前情况来看，素质模型在各类部门中作为一种人力资源的评判标准而被广泛使用。本文将主要对其的构建与应用作相应的阐述。
【机 构】
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安徽大学管理学院
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2013年35期
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