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本文主要阐述了跨国公司中关于国际人力资源管理的相关内容,围绕企业并购的形成和发展过程,以及结合"逆向扩散"概念和一些案例进行论述。
浅析跨国企业的人力资源管理
【摘 要】
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本文主要阐述了跨国公司中关于国际人力资源管理的相关内容,围绕企业并购的形成和发展过程,以及结合"逆向扩散"概念和一些案例进行论述。
【机 构】
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吉林财经大学
【出 处】
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现代国企研究
【发表日期】
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2018年14期
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