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当前我国公务员伦理关系正处于一种由“传统”到“现代”的结构调整和总体转型中，表现出“调整”或“转型”所特有的多元、多变与多样的状况。在这种多元、多变与多样的伦理关系现状中，又表现出了一种主导性的、主流的发展趋势，即公私分域的公务员伦理关系之建构。调查表明，这是“多”中之“一”、“变化”中之“不变”。“多元”中之“主流”。其主流趋势是：（1）公私分域的伦理秩序；（2）“新五伦”（夫妻；父母子女；上下级及同事；兄弟姐妹；朋友）及其德性的培育。对于如何建构新时期我国公务员和谐伦理关系，建议：（1）贯彻“社会主义