【摘 要】
：
高校是培养和发展人才的重要基地与载体,在为社会和市场输送人才的过程中扮演着不可替代的重要角色,为了不断满足社会和市场对人才的需求,高校的人才培养模式和办学模式也在
【机 构】
：
长沙商贸旅游职业技术学院 湖南 长沙 410116
论文部分内容阅读
高校是培养和发展人才的重要基地与载体,在为社会和市场输送人才的过程中扮演着不可替代的重要角色,为了不断满足社会和市场对人才的需求,高校的人才培养模式和办学模式也在不断的改进和完善,尽管目前依然存在很大的问题,但是大部分高校也在对此做出积极的改变.因此,高校的传统人力资源管理模式迫切需要新的元素来刺激和寻求新的突破点,坚持扬弃,又注重博采众长,以为纳入新的生命力量而不懈奋斗.
其他文献
一、背景简介_x000d_江山代有才人出,各领风骚数百年.今年对于CFO来说,可谓是引领风骚,大有作为的一年.3月份,华为内部公布了新一届董事会人选,拥有CFO履历的梁华接任董事长,
一、贸易公司财务风险管控工作中常见的问题_x000d_1、缺乏正确的风险防控意识_x000d_在新时期下,一些贸易公司往往过于注重经济利润方面的取得,而对于公司运营发展过程中的
一、引言_x000d_共享服务中心源于20世纪90年代的西方发达国家,21世纪初广泛应用于大型企业.放眼全球,已有超过75％的世界500强企业建立了共享服务中心并实施全球化的战略模式;
大学生是成年人,是一个具有独立主体的人,对大学生进行思政教育不仅对其树立正确的人生观、价值观、世界观有帮助,同时也对确保未来社会人才质量的基础课程.在大学校园里,辅
一、引言_x000d_全球服务外包自20世纪90年代在世界范围内蓬勃发展,作为全球服务外包重要组成部分的人力资源服务外包也因此在中国市场上崭露头角.薪酬一直作为人力资源的重
在市场经济以及公共财政体制改革工作持续深入的背景下,对事业单位财务会计管理工作的要求也到达了一个更高的层次,传统的财务会计管理模式已经无法满足单位目前的发展要求,
1 引言_x000d_现代企业各项经济业务的开展都会涉及到相应的财务管理,而财务内部控制工作的完善,会直接影响到企业经济业务的开展效果.但是,目前我国很多企业的财务内部控制
一、证券公司人力资源绩效管理的意义_x000d_证券公司的绩效管理目的,是为了提高公司员工的工作积极性,从而促进企业内部的良好工作氛围,推动企业的更好更快发展.因此,绩效管
一、引言_x000d_在面临着中美贸易摩擦的紧张的外部局势下,在党的一带一路领导下,我国积极推进外资企业发展,在其他国家外资投资下降的环境中,我国吸收外资出现了增长的现象,
一、引言_x000d_阅读是一个人进步的阶梯、成长的基石,良好的阅读风气和阅读习惯是检验一个国家、一个民族整体素质的重要条件.如今,世界各国的文化部门对阅读推广活动都非常