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党的十七大对干部考察工作提出了更高的要求，中组部提出的“讲党性、重品行、做表率”活动是对干部考察者提出的新的行为准则，做好新形势下干部考察工作是现代国有企业干部管理改革的重中之重，而加强干部考察工作的考察者队伍建设无疑是重要的抓手。为此，本文对国有企业干部考察过程中作为考察队伍主体的考察者存在的问题作了一些分析．并就如何改进考察队伍素质能力工作提出建议。