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随着知识经济时代的来临,现代组织的人本管理的重要性日益显现。本文从生产要素和马斯洛关于人的需要层次论出发,阐述了人本管理的内涵,分析了现代组织实施人本管理的必要性,并着重提出了实施人本管理的路径。
试论现代组织的人本管理
【摘 要】
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随着知识经济时代的来临,现代组织的人本管理的重要性日益显现。本文从生产要素和马斯洛关于人的需要层次论出发,阐述了人本管理的内涵,分析了现代组织实施人本管理的必要性,
【机 构】
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南京化工职业技术学院
【出 处】
：
现代商业
【发表日期】
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2010年36期
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