论文部分内容阅读
企业的未来的战略规划是企业的高层管理者所决定的,企业管理者通过反省,不断的调整,使自我素质在变化发展的过程中,拓展企业发展空间,提升公司内涵.学习和实践是管理者提高自身素质的唯一途径.中国企业管理者要积极参与竞争,在竞争中不断积累淘汰和发展的经验,从而完善和提高企业管理者的综合素质,强化企业发展的内涵.