【摘 要】
:
在伊斯坦布尔召开的世界人道主义峰会上,结成了一个新的全球联盟,旨在实施有凝聚力的战略举措,应对城市背景下的人道主义危机.rn全球应对城市危机联盟(Global Alliance for U
论文部分内容阅读
在伊斯坦布尔召开的世界人道主义峰会上,结成了一个新的全球联盟,旨在实施有凝聚力的战略举措,应对城市背景下的人道主义危机.rn全球应对城市危机联盟(Global Alliance for Urban Crises)是世界人道主义峰会经过磋商成立的.
其他文献
“文体养老”是通过组织有效的文体活动让老年人“动起来、乐起来”的一种健身怡情的养老方式。大庆油田勘探开发研究院离退休职工管理中心(以下简称“中心”)通过积极组织离退休职工文体活动,有力地推动了“文体养老”,为我们提供了可资借鉴的参考。 以“需”制定“纲” 深入研究,察其“需”。离退休职工群体年龄结构、身体状况、文化结构、政治素养参差不齐,个人爱好、性格也各有差异,要组织好离退休职工的文体活动,
21世纪是信息时代,各行业领域不断创新,对社会人才的需求也不断增加,企业间的相互竞争逐渐演变为人才的竞争.员工培训已经成为企业投资、以及人力资源管理的重要组成部分,对
企业文化是企业在长期生产、经营与管理过程中逐步形成并沉淀累积的文化观念,能够得到员工与社会的普遍认同.基于此,本文以中国飞行试验研究院为例,从理论和实际的角度出发,
甲状腺功能减退症是临床上较常见的内分泌疾患.可伴有心脏的损害,临床称之为甲状腺功能减退性心脏病(甲减心).其发生多见于症状明显的甲状腺功能减退患者,但有时特别是老年患
目的 探讨微创经椎间孔腰椎间融合术(MIS-TLIF)治疗峡部裂型腰椎滑脱的临床疗效.方法 56例单节段峡部裂型腰椎滑脱患者均分为两组,分别采用MIS-TLIF(MIS-TLIF组)与传统TLIF(O
在企业的发展中,人是最关键的因素,人的积极性是通过激发其动机来实现的.工团组织作为企业的一级行政组织,其组织行为与企业员工息息相关,发挥工团组织在企业员工激励机制中
目前,商用车整车装配制造行业不断发展扩大,竞争日趋激烈,尤其是老国企在面临新的技术转型和管理创新中,对新知识、新技能的需求日益增强,因此,整车企业较以往更加关注和重视
威尼斯“2016建筑双年展”主题为“前线报告”(Reporting from the Front)。在展会上,联合国人居署城市规划实验室网络促成了由加纳、墨西哥、缅甸、巴勒斯坦和菲律宾5个国家
患者女,42岁.因阵发性心悸、胸闷、心前区隐痛10年,加重2W于2000年4月20日入院.患者于1990年出现阵发生心悸、胸闷、心前区隐痛,每次持续10min至1h不等,自测脉搏160~240次/min
企业文化成为现代企业求生存谋发展的核心能量,受到越来越多的重视.本文以集团公司企业文化为研究对象深入探讨了企业文化建设的重要意义和具体管理方法.