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摘 要：谈到竞技排球，中国人不禁会津津乐道的说道中国女排五连冠的事迹。在20世纪80年代中国的竞技排球事业红极一时，可是随着世界各国对排球训练的加强和提升，中国排球事业逐渐走向没落，之后的十几年间，中国的排球人不停在探索和寻找回归的方式和方法。2016年，郎平和她的女排在巴西奥运会上再一次问鼎，洗刷了中国女排过往的败绩，终于成就了中国竞技排球新的高峰。尽管如此，我国的竞技排球还是存在许多问题，本文将通过分析中国现在的竞技排球体育现状，对竞技体育当中存在的一些限制性因素提出自己的一点建议和看法。
关键词：竞技排球 制约因素 建议与意见
中图分类号：G842 文献标识码：A 文章编号：2095-2813（2018）06（c）-0255-02
竞技排球的发展是随着我国进行改革开放以来，经济高速发展的结果。中国综合国力的提高，国际地位的增强为竞技体育的发展提供了一个必要性的原因和相应的经济基础。另一方面就是中国体育事业和项目逐渐职业化的发展趋势，我国的排球事业也日益走向职业化道路，但是与篮球、足球等竞技项目相比，排球的职业化还存在市場占有情况、经济效益回报低等情况。在当今这个信息化的时代，竞技排球想走出原来的圈子，将自己推而广之，就必须依靠市场力量和媒体平台。虽然竞技排球的产业化框架已成为平台，但是这种平台的构建因素还是比较低的，需要不断的加强自身建设，以适应时代的发展要求。
1 对发展制约因素的分析
1.1 资金不足
在我国竞技排球发展的可持续性当中存在许多限制性因素，其中一个很重要的原因就是资金投入不足。资金不足主要表现在两个方面，一个是竞技排球所需的器材需要完善，而因为资金的问题，器材的更新换代慢，而且在各种训练当中缺乏科学、专业的技能指导，从而影响训练的质量。另一方面就是由于资金的投入不足，在保障运动员的后勤福利方面存在欠缺，这就使得运动员的参与积极性不足，从而影响训练的质量。
1.2 教练的自身素质不足
高素质的教练员是竞技体育能否取得成就的关键性因素之一，根据调查显示，许多竞技排球训练的训练员的素质都比较低下，常常在训练当中出现打骂球员等情况，打击球员的自信心和积极性。除去这种素质不佳之外，中国的竞技排球训练员还存在自身排球素质不高的情况，训练方式和方法老套，创新能力不足等情况。这些都是导致中国竞技排球没能变得更好的原因。
1.3 对后备力量的储备不足
后备力量是竞技排球能否取得发展的一个关键因素之一，可是我国在进行排球后备储备的时候存在一定的缺陷，如由于缺少专门性的培训机构，导致中国的竞技排球的后备技能跟不上。此外在大学体育专业训练上，运动员的综合素质一般都比较低，学校只重视对学生体育技能的训练，而缺少必要的素质教育培训。
1.4 对运动员的保险有效机制的建立还需改进
竞技体育之所以称之为竞技体育，一个很重要的原因就在于竞技体育自身的特殊性存在：高难度、高强度和高风险。要想球员无后顾之忧地进行竞技体育训练，单位应该做好的就是加强对运动员训练时候的保护，在保证运动员达到一定的竞技目标的前提下，确保运动员不会在训练当中因公意外受伤，再就是如果运动员意外受伤的情况出现，单位应该给予相应的治疗和关怀。而对于竞技体育而言，受伤是难免的，因为存在风险的系数极高，因此在培训当中建立健全相关的保险机制是必要的，而且也是迫切的。再次就是我国对于这一类的保险法律的限制明显存在不足，所以以法律的形式确立竞技体育的保险机制设立是十分必要的。这样的一个举措十分有利于中国竞技体育的发展。
1.5 对排球专业队伍素质要求需要提高
专业排球队伍建设是需要从源头抓起，而这个源头就在教育。中国传统的教育都是重视智力教育而忽视技能教育的，尽管新课标改革以来，中央三令五申，要求教育界改变这种现状，但是每次都是雷声大、雨点小，并没有采取相应的跟进措施。所以笔者以为想要改变当前的排球专业队伍素质，必须先从中小学的体育课堂做起，当然在常规体育课之外还应该设立一定的延伸机制，即让学生在正规的课堂体育当中发现自我的兴趣点之后，可以通过这些延伸机制，开始自己的体育生涯之旅。
2 实现竞技排球可持续发展的策略分析
要想实现竞技排球的可持续发展，必须针对当前的排球发展状况采取一些相应的措施和策略。笔者认为针对竞技排球的资金不足问题，解决方法无非是开源和节流。所谓开源就是只在竞技排球体育训练当中增加资金投入，这种投入首先是要依靠国家的资金扶植和政策扶植，另一方面，就是职业机构自身和企业之间的合作，以求建立更多的可投资项目。所谓节流，主要是在两方面下功夫，第一方面就是指对资金的利用上，要将资金用在刀刃上，减少没有必要的消费。第二就是要建立相应的管理机制，对资金的使用进行把控。再次，对于经济排球当中存在的训练员的技能素质不高等问题，笔者以为加强对教练的聘用考核标准，从源头上杜绝排球训练员的素质不佳情况，在此就是对在职的教练必须进行相关的技能定期培训，然后进行考察，建立健全相应的技能考核机制。最后就是在对于专业运动员的培养方面，笔者以为可以在大学专业体育训练当中进行一定的改革，这种改革不仅侧重对学员技能技术的培养，还应该重视对学员综合体育素质的培养，让体育真正去影响和改变人。另外建立一定的体制机制，让专业的后备人员储存越来越多，素质也越来越高。
发挥政府职能，引进市场机制，促进职业化改革，我国的竞技体育体制机制历来被人们所诟病，国家行政力量所建立起来的体育竞争机制，虽然存在一定的好处，但是缺少市场机制的体育竞技比赛，存在浪费人才，出现大批并不擅长该项项目的学员，却从事了一生的体育培训。而在竞技体育的顶层竞争当中，由于职业化不明显，那么对于球队培养新的成员和培养高素质的排球人才都相对缺少动力机制。所以笔者以为竞技排球的发展需要政府逐步的放手，引进市场机制，加大对竞技排球的宣传力度，将排球教育普及，这样才能真正的让排球运动成为一种运动。深化竞技排球的职业化进程，让竞技排球真的做到更高、更快、更强。总而言之，深入职业化改革是中国体育必走之路。
3 结语
总而言之，随着中国女排再次问鼎，媒体的宣传与社会的普遍关注，竞技排球比赛成为人们热议的话题。尽管中国的排球运动在新时期取得了不小的成就，但是中国竞技体育和排球训练当中的问题还是很严重的，它需要政府、相关从业人士及社会各界人士共同的努力。面对长期的体制机制带来的学员冗员等问题，是需要体育从业人员的共同努力去完成的。总之，市场化和服务化，深化体育机制的深入改革是一条中国体育教育的必走之路，是符合时代要求的新道路。前文内容是笔者根据从业经验和一些个人对行业的观察分析，给出的一点个人的意见和建议。
参考文献
[1] 李峰，朱伟卫，张承玉.制约我国竞技排球运动发展因素分析及可持续发展对策研究[J].体育科技文献通报，2009，17（5）：40-41.
[2] 杜加均.山东省中学生排球联赛可持续发展的制约因素与对策研究[D].曲阜师范大学，2016.
[3] 杨艳芳.福建省竞技排球运动现状分析与振兴对策研究[D].福建师范大学，2007.
[4] 游雯静.河北省女子竞技排球运动现状与发展对策研究[D].河北师范大学，2010.
[5] 张平平.我国竞技排球发展环境现状及优化对策研究[D].武汉体育学院，2007.
关键词：竞技排球 制约因素 建议与意见
中图分类号：G842 文献标识码：A 文章编号：2095-2813（2018）06（c）-0255-02
竞技排球的发展是随着我国进行改革开放以来，经济高速发展的结果。中国综合国力的提高，国际地位的增强为竞技体育的发展提供了一个必要性的原因和相应的经济基础。另一方面就是中国体育事业和项目逐渐职业化的发展趋势，我国的排球事业也日益走向职业化道路，但是与篮球、足球等竞技项目相比，排球的职业化还存在市場占有情况、经济效益回报低等情况。在当今这个信息化的时代，竞技排球想走出原来的圈子，将自己推而广之，就必须依靠市场力量和媒体平台。虽然竞技排球的产业化框架已成为平台，但是这种平台的构建因素还是比较低的，需要不断的加强自身建设，以适应时代的发展要求。
1 对发展制约因素的分析
1.1 资金不足
在我国竞技排球发展的可持续性当中存在许多限制性因素，其中一个很重要的原因就是资金投入不足。资金不足主要表现在两个方面，一个是竞技排球所需的器材需要完善，而因为资金的问题，器材的更新换代慢，而且在各种训练当中缺乏科学、专业的技能指导，从而影响训练的质量。另一方面就是由于资金的投入不足，在保障运动员的后勤福利方面存在欠缺，这就使得运动员的参与积极性不足，从而影响训练的质量。
1.2 教练的自身素质不足
高素质的教练员是竞技体育能否取得成就的关键性因素之一，根据调查显示，许多竞技排球训练的训练员的素质都比较低下，常常在训练当中出现打骂球员等情况，打击球员的自信心和积极性。除去这种素质不佳之外，中国的竞技排球训练员还存在自身排球素质不高的情况，训练方式和方法老套，创新能力不足等情况。这些都是导致中国竞技排球没能变得更好的原因。
1.3 对后备力量的储备不足
后备力量是竞技排球能否取得发展的一个关键因素之一，可是我国在进行排球后备储备的时候存在一定的缺陷，如由于缺少专门性的培训机构，导致中国的竞技排球的后备技能跟不上。此外在大学体育专业训练上，运动员的综合素质一般都比较低，学校只重视对学生体育技能的训练，而缺少必要的素质教育培训。
1.4 对运动员的保险有效机制的建立还需改进
竞技体育之所以称之为竞技体育，一个很重要的原因就在于竞技体育自身的特殊性存在：高难度、高强度和高风险。要想球员无后顾之忧地进行竞技体育训练，单位应该做好的就是加强对运动员训练时候的保护，在保证运动员达到一定的竞技目标的前提下，确保运动员不会在训练当中因公意外受伤，再就是如果运动员意外受伤的情况出现，单位应该给予相应的治疗和关怀。而对于竞技体育而言，受伤是难免的，因为存在风险的系数极高，因此在培训当中建立健全相关的保险机制是必要的，而且也是迫切的。再次就是我国对于这一类的保险法律的限制明显存在不足，所以以法律的形式确立竞技体育的保险机制设立是十分必要的。这样的一个举措十分有利于中国竞技体育的发展。
1.5 对排球专业队伍素质要求需要提高
专业排球队伍建设是需要从源头抓起，而这个源头就在教育。中国传统的教育都是重视智力教育而忽视技能教育的，尽管新课标改革以来，中央三令五申，要求教育界改变这种现状，但是每次都是雷声大、雨点小，并没有采取相应的跟进措施。所以笔者以为想要改变当前的排球专业队伍素质，必须先从中小学的体育课堂做起，当然在常规体育课之外还应该设立一定的延伸机制，即让学生在正规的课堂体育当中发现自我的兴趣点之后，可以通过这些延伸机制，开始自己的体育生涯之旅。
2 实现竞技排球可持续发展的策略分析
要想实现竞技排球的可持续发展，必须针对当前的排球发展状况采取一些相应的措施和策略。笔者认为针对竞技排球的资金不足问题，解决方法无非是开源和节流。所谓开源就是只在竞技排球体育训练当中增加资金投入，这种投入首先是要依靠国家的资金扶植和政策扶植，另一方面，就是职业机构自身和企业之间的合作，以求建立更多的可投资项目。所谓节流，主要是在两方面下功夫，第一方面就是指对资金的利用上，要将资金用在刀刃上，减少没有必要的消费。第二就是要建立相应的管理机制，对资金的使用进行把控。再次，对于经济排球当中存在的训练员的技能素质不高等问题，笔者以为加强对教练的聘用考核标准，从源头上杜绝排球训练员的素质不佳情况，在此就是对在职的教练必须进行相关的技能定期培训，然后进行考察，建立健全相应的技能考核机制。最后就是在对于专业运动员的培养方面，笔者以为可以在大学专业体育训练当中进行一定的改革，这种改革不仅侧重对学员技能技术的培养，还应该重视对学员综合体育素质的培养，让体育真正去影响和改变人。另外建立一定的体制机制，让专业的后备人员储存越来越多，素质也越来越高。
发挥政府职能，引进市场机制，促进职业化改革，我国的竞技体育体制机制历来被人们所诟病，国家行政力量所建立起来的体育竞争机制，虽然存在一定的好处，但是缺少市场机制的体育竞技比赛，存在浪费人才，出现大批并不擅长该项项目的学员，却从事了一生的体育培训。而在竞技体育的顶层竞争当中，由于职业化不明显，那么对于球队培养新的成员和培养高素质的排球人才都相对缺少动力机制。所以笔者以为竞技排球的发展需要政府逐步的放手，引进市场机制，加大对竞技排球的宣传力度，将排球教育普及，这样才能真正的让排球运动成为一种运动。深化竞技排球的职业化进程，让竞技排球真的做到更高、更快、更强。总而言之，深入职业化改革是中国体育必走之路。
3 结语
总而言之，随着中国女排再次问鼎，媒体的宣传与社会的普遍关注，竞技排球比赛成为人们热议的话题。尽管中国的排球运动在新时期取得了不小的成就，但是中国竞技体育和排球训练当中的问题还是很严重的，它需要政府、相关从业人士及社会各界人士共同的努力。面对长期的体制机制带来的学员冗员等问题，是需要体育从业人员的共同努力去完成的。总之，市场化和服务化，深化体育机制的深入改革是一条中国体育教育的必走之路，是符合时代要求的新道路。前文内容是笔者根据从业经验和一些个人对行业的观察分析，给出的一点个人的意见和建议。
参考文献
[1] 李峰，朱伟卫，张承玉.制约我国竞技排球运动发展因素分析及可持续发展对策研究[J].体育科技文献通报，2009，17（5）：40-41.
[2] 杜加均.山东省中学生排球联赛可持续发展的制约因素与对策研究[D].曲阜师范大学，2016.
[3] 杨艳芳.福建省竞技排球运动现状分析与振兴对策研究[D].福建师范大学，2007.
[4] 游雯静.河北省女子竞技排球运动现状与发展对策研究[D].河北师范大学，2010.
[5] 张平平.我国竞技排球发展环境现状及优化对策研究[D].武汉体育学院，2007.