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高校在进行产业规范化建设工作的过程当中,改制企业富余人员的管理和安置是一项艰巨的系统工程,它关系到高校及其企业改革、发展与稳定的大局.本文就高校校办企业改制过程中如何妥善管理其富余人员进行了探讨,并结合实际提出了富余人员的安置方案.
高校企业改制富余人员管理及分流安置问题的探讨
【摘 要】
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高校在进行产业规范化建设工作的过程当中,改制企业富余人员的管理和安置是一项艰巨的系统工程,它关系到高校及其企业改革、发展与稳定的大局.本文就高校校办企业改制过程中
【机 构】
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南方医科大学产业管理处,广州,510515
【出 处】
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科技成果管理与研究
【发表日期】
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2007年8期
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