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《老子》蕴含着以道为中心的丰富管理思想 ,其本质就是“无为而治”。看似清静无为 ,却能尊重万物 ,各自发展 ,达到“无不为”。老子主张无为 ,不是消极无为 ,恰恰是透过无为 ,不干扰、不强制、不苛求、不勉强他人 ,而让所有万物能够顺乎自然 ,因势利导 ,遵循客观规律。老子管理思想的精髓对现代管理有着重要的借鉴价值。