论文部分内容阅读
农村思想政治工作是强堡垒、固根基之基石，是保稳定、促发展之保障。按照习总书记“四个全面”治国方略和“三严三实”的总体要求，持续加强和改进新形势下农村思想政治工作，对转变党员干部作风、密切党群干群关系，推动党在农村的各项方针政策落实具有十分重要意义。
1.当前农村思想政治工作面临的新矛盾新问题
在新形势下农村思想政治工作面临的一些新变化、新问题。
1.1认识模糊。一些村干部认识不到思想政治工作的重要作用，片面地认为自己的主要工作职责的带领群众发家致富、过上幸福美好新生活，把更多的时间和精力用在联系新项目、新品种、新模式，把思想政治工作放在可有可无的位置。有的村干部也能意识到思想政治工作的重要性，但仍然脱离不了“讲起来重要、做起来次要、忙起来不要”的怪圈。而更有些村干部，则认为思想政治工作是纯属于“务虚”，开展思想政治教育工作只是走走过场，走走形式，应付检查，只是刮一阵风，吹过去就没事了。
1.2方法单一。受传统方法禁锢，农村思想政治工作多以开会议、读文件、看视频等方式进行，工作方法单调、呆板、滞后，与时代不符，缺乏创新性，没有令人耳目一新的感觉。即使开展思想教育活动，也只是停留在动员会阶段，为应付检查而开展。由机关人员组织开开会，念念相关文件，做做会议记录，整理整理档案应付检查了事。没有把思想政治工作融入到实际工作中。
1.3是组织粗放。部分基层党组织的战斗力弱化，因为每三年的换届选举造成的派别之间的矛盾日趋严重，台上台下之间互相倾轧，互相拆台，致使台上干部不愿理政，不考虑如何发展村内经济，将大量时间和心思用在对付台下对立派、带领百姓发展经济的心思少，不能充分发挥其堡垒作用，在开展思想政治工作中更是用心不足。
2.新形势下农村思想政治工作存在的原因
2.1思想上重视不够。部分乡（镇）村级干部一味片面追求GDP，追求经济指标，对思想政治工作思想上不重视，对于一时的思想政治教育活动只是流于开动员会，至于过程和结果无人问津;工作上不安排，思想政治工作应当做为一项长期的工作，长抓不懈，不是今天上面说了动动，开个动员会，明天上面不说了就不用搞了，不闻不问了，这样就会使思想政治工作真正的被流于形式，走了过场，人们的错误的思想观念得不到及时纠正;落实上不到位，没能充分发挥思想政治工作宣传教育群众的应有作用，对广大村干部开展思想政治工作不能只是简单的读读文件，应帮他们更深入的理解思想政治工作内涵，并以此纠正自己错误的思想观念，提升自身的思想道德素质。
2.2机制上完善不够。首先对思想政治工作领导部门和教育机制缺乏，思想政治工作多处于无具体领导、无明确目标、无推进计划的“三无”状态;其次是对基层干部对思想政治工作缺乏监督，缺乏相关的奖惩制度制约;第三是对思想政治工作缺乏投入，农村没有建立思想政治工作的投入机制，个别村村集体经济积累薄弱，对思想政治工作的投入难以落实。
2.3队伍上健全不够。农村思想政治工作的人员都是兼职，一般都是镇、村干部兼任，尤其是村级思想政治工作队伍，整体素质不高，教育理论水平偏低，打铁还需自身硬，自身的思想政治素质不高，又怎么去教育和引导他人树立正确的人生观、世界观、价值观呢？这些大大的制约了农村思想政治工作的顺利开展。
2.4观念上解放不够。受“小富即安”等传统小农思想影响，观念上比较保守，生活中安于现状、生产上不思进取;受“日出而作、日落而息”陋习的禁锢，不愿意接受新思想或新生事物，存在“等、靠、要”等不良倾向。家里有了大事小情都找政府，自己不想办法，不谋求发展经济之路，当伸手“掌柜”的，就认为政府就是印抄票的，就是为百姓服务的，我们百姓有事了，就要找你们。
3.新形势下做好农村思想政治工作的几点思考
3.1工作摆位要突出，须臾不能放松。思想政治工作者必须服从和服务于农村经济建设这个中心，始终把此项工作摆在突出的位置，常抓不懈，要着眼于农民增收和农村稳定，倾听群众呼声，了解他们的所思所想，帮助他们转变旧的生产生活方式，为他们提供致富信息，让他们力所能及的从事创业致富，使思想政治教育与发展农村经济有机结合，才能满足农民的愿望和要求。
3.2工作责任要明确、建立长效机制。要建立健全思想政治工作，党委、政府一把手负责制，研究实施相关考核办法，督促基层干部农村思想政治工作和业务管理工作“两手抓、两手硬”，既要抓好经济，又要抓好思想。要进一步完善农村思想政治工作的保障机制，并要拓宽社会投入渠道，积极动员社会各界的支持，为思想政治工作奠定坚实的物质基础。
3.3工作载体要创新，选树工作典型。在内容上要求新、求活、求实，增强宣传内容的时代感和实用性。一要动员社会力量参与，形成思想教育合力。组建以镇（乡）村相关干部为主体，学校师生为补充，老党员、老干部、老教师、老模范、老军人等“五老人员”，积极参与的宣传队伍网络，利用空闲时间组织师生共同学习，教育从娃娃抓起，最大限度减少思想教育的“盲区”。二要抓住农闲和外出务工人员返乡的时机，开展思想理论、市场经济知识、现代农业实用技术、思想道德和民主法制教育，扩大教育面，对外出务工人员的生活、工作有更多的了解，让他们树立正确的思想道德价值观。三要充分发挥乡镇文化中心（站）、村级文化室和农家书屋等思想政治教育阵地的作用，定时开放，使之真正成为干部群众接受教育和陶冶情操的有效平台。四要大力开展多种形式的精神文明创建活动。评选先进典型，好婆婆、好媳妇、好妯娌等，现身说法，让群众主动参与投票选出自己心目中的典型，通过这样的活动起到用身边事教育身边人的作用。
3.4干部队伍要加强，提高业务素质。要因地制宜，统筹制定农村思想政治工作队伍建设的教育和培训规划。坚持对优秀政工干部的优先提拔使用，充分调动他们开展农村思想政治工作的积极性、主动性、创造性。加大党在农村路线、方针、政策的宣传力度，引导农民群众积极主动投身到新农村建设之中，致力于解疑释惑、理顺情绪、提高觉悟，发挥群众自己在解决矛盾中的积极性主动性。要注重运用从思想政治上进行说服教育的方法，正确处理人民内部矛盾，要深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，把最广大人民的根本利益作为制定政策、开展工作的出发点和落脚点;大力营造积极向上、文明健康的新农村新风尚。真正把思想政治工作“虚功”做实、“实功”做好。
参考文献
[1] 史文刚.做好乡镇思想政治工作要注重“四个结合”[J]. 东方企业文化，2014（23）.
[2] 杨延平.加强乡镇思想政治工作的几点思考[J]. 乡镇企业科技，2002（07）.
[3] 肖元姐.关于进一步加强乡镇干部思想政治工作的几点思考[J]. 科技信息， 2012（03）.
（作者单位：河北唐山市唐山海港经济开发区王滩镇人民政府）
1.当前农村思想政治工作面临的新矛盾新问题
在新形势下农村思想政治工作面临的一些新变化、新问题。
1.1认识模糊。一些村干部认识不到思想政治工作的重要作用，片面地认为自己的主要工作职责的带领群众发家致富、过上幸福美好新生活，把更多的时间和精力用在联系新项目、新品种、新模式，把思想政治工作放在可有可无的位置。有的村干部也能意识到思想政治工作的重要性，但仍然脱离不了“讲起来重要、做起来次要、忙起来不要”的怪圈。而更有些村干部，则认为思想政治工作是纯属于“务虚”，开展思想政治教育工作只是走走过场，走走形式，应付检查，只是刮一阵风，吹过去就没事了。
1.2方法单一。受传统方法禁锢，农村思想政治工作多以开会议、读文件、看视频等方式进行，工作方法单调、呆板、滞后，与时代不符，缺乏创新性，没有令人耳目一新的感觉。即使开展思想教育活动，也只是停留在动员会阶段，为应付检查而开展。由机关人员组织开开会，念念相关文件，做做会议记录，整理整理档案应付检查了事。没有把思想政治工作融入到实际工作中。
1.3是组织粗放。部分基层党组织的战斗力弱化，因为每三年的换届选举造成的派别之间的矛盾日趋严重，台上台下之间互相倾轧，互相拆台，致使台上干部不愿理政，不考虑如何发展村内经济，将大量时间和心思用在对付台下对立派、带领百姓发展经济的心思少，不能充分发挥其堡垒作用，在开展思想政治工作中更是用心不足。
2.新形势下农村思想政治工作存在的原因
2.1思想上重视不够。部分乡（镇）村级干部一味片面追求GDP，追求经济指标，对思想政治工作思想上不重视，对于一时的思想政治教育活动只是流于开动员会，至于过程和结果无人问津;工作上不安排，思想政治工作应当做为一项长期的工作，长抓不懈，不是今天上面说了动动，开个动员会，明天上面不说了就不用搞了，不闻不问了，这样就会使思想政治工作真正的被流于形式，走了过场，人们的错误的思想观念得不到及时纠正;落实上不到位，没能充分发挥思想政治工作宣传教育群众的应有作用，对广大村干部开展思想政治工作不能只是简单的读读文件，应帮他们更深入的理解思想政治工作内涵，并以此纠正自己错误的思想观念，提升自身的思想道德素质。
2.2机制上完善不够。首先对思想政治工作领导部门和教育机制缺乏，思想政治工作多处于无具体领导、无明确目标、无推进计划的“三无”状态;其次是对基层干部对思想政治工作缺乏监督，缺乏相关的奖惩制度制约;第三是对思想政治工作缺乏投入，农村没有建立思想政治工作的投入机制，个别村村集体经济积累薄弱，对思想政治工作的投入难以落实。
2.3队伍上健全不够。农村思想政治工作的人员都是兼职，一般都是镇、村干部兼任，尤其是村级思想政治工作队伍，整体素质不高，教育理论水平偏低，打铁还需自身硬，自身的思想政治素质不高，又怎么去教育和引导他人树立正确的人生观、世界观、价值观呢？这些大大的制约了农村思想政治工作的顺利开展。
2.4观念上解放不够。受“小富即安”等传统小农思想影响，观念上比较保守，生活中安于现状、生产上不思进取;受“日出而作、日落而息”陋习的禁锢，不愿意接受新思想或新生事物，存在“等、靠、要”等不良倾向。家里有了大事小情都找政府，自己不想办法，不谋求发展经济之路，当伸手“掌柜”的，就认为政府就是印抄票的，就是为百姓服务的，我们百姓有事了，就要找你们。
3.新形势下做好农村思想政治工作的几点思考
3.1工作摆位要突出，须臾不能放松。思想政治工作者必须服从和服务于农村经济建设这个中心，始终把此项工作摆在突出的位置，常抓不懈，要着眼于农民增收和农村稳定，倾听群众呼声，了解他们的所思所想，帮助他们转变旧的生产生活方式，为他们提供致富信息，让他们力所能及的从事创业致富，使思想政治教育与发展农村经济有机结合，才能满足农民的愿望和要求。
3.2工作责任要明确、建立长效机制。要建立健全思想政治工作，党委、政府一把手负责制，研究实施相关考核办法，督促基层干部农村思想政治工作和业务管理工作“两手抓、两手硬”，既要抓好经济，又要抓好思想。要进一步完善农村思想政治工作的保障机制，并要拓宽社会投入渠道，积极动员社会各界的支持，为思想政治工作奠定坚实的物质基础。
3.3工作载体要创新，选树工作典型。在内容上要求新、求活、求实，增强宣传内容的时代感和实用性。一要动员社会力量参与，形成思想教育合力。组建以镇（乡）村相关干部为主体，学校师生为补充，老党员、老干部、老教师、老模范、老军人等“五老人员”，积极参与的宣传队伍网络，利用空闲时间组织师生共同学习，教育从娃娃抓起，最大限度减少思想教育的“盲区”。二要抓住农闲和外出务工人员返乡的时机，开展思想理论、市场经济知识、现代农业实用技术、思想道德和民主法制教育，扩大教育面，对外出务工人员的生活、工作有更多的了解，让他们树立正确的思想道德价值观。三要充分发挥乡镇文化中心（站）、村级文化室和农家书屋等思想政治教育阵地的作用，定时开放，使之真正成为干部群众接受教育和陶冶情操的有效平台。四要大力开展多种形式的精神文明创建活动。评选先进典型，好婆婆、好媳妇、好妯娌等，现身说法，让群众主动参与投票选出自己心目中的典型，通过这样的活动起到用身边事教育身边人的作用。
3.4干部队伍要加强，提高业务素质。要因地制宜，统筹制定农村思想政治工作队伍建设的教育和培训规划。坚持对优秀政工干部的优先提拔使用，充分调动他们开展农村思想政治工作的积极性、主动性、创造性。加大党在农村路线、方针、政策的宣传力度，引导农民群众积极主动投身到新农村建设之中，致力于解疑释惑、理顺情绪、提高觉悟，发挥群众自己在解决矛盾中的积极性主动性。要注重运用从思想政治上进行说服教育的方法，正确处理人民内部矛盾，要深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，把最广大人民的根本利益作为制定政策、开展工作的出发点和落脚点;大力营造积极向上、文明健康的新农村新风尚。真正把思想政治工作“虚功”做实、“实功”做好。
参考文献
[1] 史文刚.做好乡镇思想政治工作要注重“四个结合”[J]. 东方企业文化，2014（23）.
[2] 杨延平.加强乡镇思想政治工作的几点思考[J]. 乡镇企业科技，2002（07）.
[3] 肖元姐.关于进一步加强乡镇干部思想政治工作的几点思考[J]. 科技信息， 2012（03）.
（作者单位：河北唐山市唐山海港经济开发区王滩镇人民政府）