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9月26日，诺和诺德(天津)科技有限公司正式挂牌，成为诺和诺德信息技术公司(NNIT)在全球的第三家驻外办事机构。诺和诺德(天津)科技有限公司开始为其国际客户在中国提供与全球同步的IT服务。
诺和诺德(天津)科技有限公司在中国的雇员总数为36人，并且计划在未来3年内将雇员总数增长到100~130人。
刚刚出版的5月号《福布斯》杂志公布了2007年全球2000領先企业榜，诺和诺德名列其中，并以独特的经营理念、强劲而健康的财务增长在综合评估中超越众多超大型制药企业，成为入选全球超级明星公司的唯一制药公司。NNIT于1994年从诺和诺德公司剥离出来，成为一家独立经营的机构，诺和诺德公司拥有其全部股权。
如今，NNIT年营业额已达1.9亿美元，是丹麦第4大IT公司。2006年增长率高达16%，拥有雇员超过1000人，其主要客户来自于制药与食品行业。目前，诺和诺德信息技术公司在全球有两个国外办事处，其中包括捷克的SAP系统支持中心和瑞士的销售办事处。
“丹麦每年有1000名左右的IT专业毕业生，NNIT吸纳的员工占了25%，现在欧洲的IT人才短缺就是这样的状况。”诺和诺德信息技术公司首席执行官孔博告诉记者。他强调，除了欧洲IT人才短缺之外，相比印度而言，中国在IT应用类人才方面的优势也是吸引NNIT在中国设立分支机构的一个重要原因。
杨纳斯，诺和诺德(天津)科技有限公司总经理，是公司目前仅有的一位外籍员工。他的首要任务是在由中国员工全面接管诺和诺德(天津)科技有限公司在华业务之前，使公司的发展步入正轨。选择最合适的人才是杨纳斯当前的核心工作。“我们通过公开招聘、毕业生甄选、猎头招募等渠道寻找最合适的人才。”
NNIT目前定位于IT服务提供商，来自母公司诺和诺德集团的IT架构建设经验是他们的核心优势。如何为那些希望进入国际市场的中国医药企业提供IT运维等方面的服务，将是他们今后锁定的目标市场领域之一。
诺和诺德(天津)科技有限公司在中国的雇员总数为36人，并且计划在未来3年内将雇员总数增长到100~130人。
刚刚出版的5月号《福布斯》杂志公布了2007年全球2000領先企业榜，诺和诺德名列其中，并以独特的经营理念、强劲而健康的财务增长在综合评估中超越众多超大型制药企业，成为入选全球超级明星公司的唯一制药公司。NNIT于1994年从诺和诺德公司剥离出来，成为一家独立经营的机构，诺和诺德公司拥有其全部股权。
如今，NNIT年营业额已达1.9亿美元，是丹麦第4大IT公司。2006年增长率高达16%，拥有雇员超过1000人，其主要客户来自于制药与食品行业。目前，诺和诺德信息技术公司在全球有两个国外办事处，其中包括捷克的SAP系统支持中心和瑞士的销售办事处。
“丹麦每年有1000名左右的IT专业毕业生，NNIT吸纳的员工占了25%，现在欧洲的IT人才短缺就是这样的状况。”诺和诺德信息技术公司首席执行官孔博告诉记者。他强调，除了欧洲IT人才短缺之外，相比印度而言，中国在IT应用类人才方面的优势也是吸引NNIT在中国设立分支机构的一个重要原因。
杨纳斯，诺和诺德(天津)科技有限公司总经理，是公司目前仅有的一位外籍员工。他的首要任务是在由中国员工全面接管诺和诺德(天津)科技有限公司在华业务之前，使公司的发展步入正轨。选择最合适的人才是杨纳斯当前的核心工作。“我们通过公开招聘、毕业生甄选、猎头招募等渠道寻找最合适的人才。”
NNIT目前定位于IT服务提供商，来自母公司诺和诺德集团的IT架构建设经验是他们的核心优势。如何为那些希望进入国际市场的中国医药企业提供IT运维等方面的服务，将是他们今后锁定的目标市场领域之一。