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构建了风险投资企业项目团队气氛量表和团队绩效量表，并对若干风险投资企业项目团队进行了实证。结果显示，团队气氛由领导风格、愿景目标、沟通合作、人际关系和参与保障五个维度构成；团队绩效由成员满意度、任务产出和绩效规范三个维度构成；团队气氛与团队绩效存在着正相关的关系。
风险投资项目团队气氛与团队绩效关系的实证研究
【摘 要】
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构建了风险投资企业项目团队气氛量表和团队绩效量表，并对若干风险投资企业项目团队进行了实证。结果显示，团队气氛由领导风格、愿景目标、沟通合作、人际关系和参与保障五个维
【机 构】
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广东省粤科风险投资集团有限公司
【出 处】
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华南农业大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2007年2期
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