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关键岗位人才选拔对企业至关重要,但“作伪”现象在各类人员选拔中广泛存在,导致企业面临巨大的招聘风险。介绍了神经管理学前沿技术——眼动跟踪技术和脑电技术,探讨了在企业关键岗位人才选拔中应用这两类技术的基础性研究内容,并初步设计了实验方案。
眼动跟踪及脑电技术在关键岗位人才选拔中的应用探究
【摘 要】
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关键岗位人才选拔对企业至关重要,但“作伪”现象在各类人员选拔中广泛存在,导致企业面临巨大的招聘风险。介绍了神经管理学前沿技术——眼动跟踪技术和脑电技术,探讨了在企
【机 构】
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四川旅游学院
【出 处】
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山西农经
【发表日期】
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2020年16期
【基金项目】
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四川旅游学院科研项目(10PZO9),四川省人文社科重点研究基地资助项目(CC09SJ05)研究成果
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