【摘 要】
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高校贫困生就业问题关乎教育公平、社会平等,其充分就业对于摆脱贫困、解决贫困代际传递意义重大。文章明确了贫困生就业及提升就业竞争力的重要意义,从战略管理的视角,结合
【机 构】
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桂林师范高等专科学校政治经济与管理系
【基金项目】
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2015年度广西高校科学技术研究项目（项目编号KY2015LX601）, 桂林师范高等专科学校2015年度学生资助研究项目（项目编号XJXSZZ201503,主项人：李蕙羽）的阶段性成果
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高校贫困生就业问题关乎教育公平、社会平等,其充分就业对于摆脱贫困、解决贫困代际传递意义重大。文章明确了贫困生就业及提升就业竞争力的重要意义,从战略管理的视角,结合贫困生就业资本情况,提出提升就业竞争力的三大战略：运用低成本战略降低经济资本、提升人力资本;运用差异化战略提升心理资本;运用集中化战略提升个人社会资本,并进行资源有效整合。
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