【摘 要】
：
员工不提建议的消极影响远远大于积极影响。合理化建议的重点不在“建议”，而在“合理化”。建议提了白提、不敢提建议、不愿提建议和不能提建议，是中国文化背景下员工参与合理
【机 构】
：
湖北大学商学院,武汉理工大学管理学院
【基金项目】
：
国家自然科学基金项目《基于产业变迁的企业战略演化的动力机制研究》(70572062);湖北省教育厅人文社会科学研究项目《湖北企业实施开放式创新的理论与实践研究》(2011jytq018);湖北省软科学研究项目《湖北高新技术企业治理机制创新研究》(2010DEA014-3)
论文部分内容阅读
员工不提建议的消极影响远远大于积极影响。合理化建议的重点不在“建议”，而在“合理化”。建议提了白提、不敢提建议、不愿提建议和不能提建议，是中国文化背景下员工参与合理化建议活动积极性不高的四条主要原因。中国企业有效开展合理化建议活动的主要措施有：管理层大力支持员工提建议；营造良好的沟通与言论氛围；建立完善的合理化建议规章制度；开好会议。
其他文献
竹类是人们喜爱的观赏植物,与松、梅合称“岁寒三友”,历来是人们吟诵、咏歌的对象。在我国长江以北的大范围地区能够生长的常绿阔叶树木的种类较少,耐受严寒的更是少之又少
以培养复合应用型人才为目标,在人才培养体系构建、人才培养制度建设以及人才培养工作制度等方面进行了系列改革,通过遴选组建农村区域发展专业春耘现代农业实验班进行实践探
五粮液集团是以生产经营五粮液及其系列酒为主营业务,另外生产经营塑胶制品、药业、印刷、服务业等,实行多元化发展战略。分析五粮液历年的财务报表可知,其净利润由1998年的5
艾滋病流行的危害十分严重，各年龄组都有可能受到影响，而青少年则是艾滋病的主要易受伤害群体之一。艾滋病在既无疫苗而又无可治愈药物的情况下，健康教育是预防艾滋病最有效的措
国家经济发展战略西移将对我国区域经济发展格局产生非常显著的影响。对河南省而言,机遇与挑战并存。河南在全国经济发展中所处的地位、全国性的经济技术转移、地区产业结构
民法本位是民法的中心任务和价值标准。近、现代民法本位未变，即都是私主体权利本位。只是现代民法带些社会化倾向。中国现令民法当以私主体权利为本位。申明民汝私主体权利本
采用毛细管电泳电化学检测法测定了紫甘蓝色素酰基化基团的组分,即分别为芥子酸、阿魏酸、P-香豆酸和咖啡酸。实验优化了4种酸的电泳条件：以直径300μm的碳圆盘电极作为工作电
大学英语四六级考试做为考察大学生英语学习水平的一种测试手段,在社会中一直得到广泛共识。然而在四六级考试的管理过程中,由于涉及的工作比较繁杂,考试各环节要求比较严谨,
探究西藏新工科人才培养机制与措施,创新性地改进西藏新工科人才培养模式,培养适合西藏经济社会发展实际的新工科人才,对推进新形势下西藏经济社会跨越式发展和长治久安具有
<正> 1988年8月17日,巴基斯坦总统穆罕默德·齐亚·哈克将军在预谋的恐怖计划中辞世迄今已快一年了。当时,对齐亚·哈克的去世各种评论都有:巴现任总理贝·布托说,“人的生死