论文部分内容阅读
和社会中许多其他领域一样,高校行政管理工作中也存在资源错配、职责不清、效率不高等问题.本文通过对高校管理实践中“猴子管理法则”的情景再现,分析其产生原因并就“猴子管理法则”在高校行政管理中的应用提出建议,为提升高校行政管理效率提供参考.
试论“猴子管理法则”在高校行政管理工作中的应用
【摘 要】
：
和社会中许多其他领域一样,高校行政管理工作中也存在资源错配、职责不清、效率不高等问题.本文通过对高校管理实践中“猴子管理法则”的情景再现,分析其产生原因并就“猴子
【机 构】
：
中国计量大学
【出 处】
：
现代经济信息
【发表日期】
：
2016年34期
其他文献
在当前我国高校的管理中,心理问题越来越成为高校广泛关注的问题.并且在当前高职院校的学生管理中,高职院校应该构建一个完整的心理危机管理体系.全方位的了解学生的心理状态
利益相关者理论促进了企业管理理念和管理方式的转变,其所倡导多边治理结构适应了企业社会责任以及社会变革的需要。为此,以利益相关者共同治理理论为支撑,从一个全新视角分
对建设工程的造价的控制,不但在很大的程度上节约成本,而且能大大的提高施工的效率。任何的成本都不能随意使用,要做到有计划的使用。只有将建设项目的工程造价进行严密的控
知识社群认同、管理者专业化是提升高校发展的重要基础.专业化是落实在教师、学生的个体.受制于学校运行的数量化、标准化、商业化、员工自身的精神耗竭等因素,高校管理面临
随着我国社会市场经济体制的逐渐完善和现代企业管理的发展,针对企业的物资情况进行统计分析十分有必要。而作为煤碳企业来说,通过对物资的统计分析,可以提高企业的综合管理
一个单位如何适应市场经济的发展要求,如何实现可持续发展,关键是靠人力资源管理。要想做好人力资源管理特别是职工教育培训工作,必须立足新常态,抓好培训需求调研、创新模式
本文通过医院住院病例信息,利用ICD-10国际疾病分类标准,对死亡病例进行了分类,并运用统计分析方法对住院病例的死亡情况进行了科学分析,揭示了住院病例的死亡分布规律及发展
人物通讯作为企业报重要内容之一,承担着激励先进、鞭策落后,弘扬企业新风正气的重要作用。但受企业报版面所限,用较短的篇幅写活、写像、写好一篇人物通讯不是一件容易的事
现代企业制度的建立视我国现代企业改革的主要发展方向,但也是实现改革的难点问题。中小企业也应该顺应时代的发展潮流,进行现代企业制度的改革。本文主要以现代企业制度建立