【摘 要】
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人力资源在企业发展中发挥着不可代替的作用,人力资源在管理过程中必须重视激励机制,激励机制是进行人力资源管理的有效措施,人力资源没有得到有效的管理可能造成人力资源流
【机 构】
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黑龙江省双鸭山市人力资源和社会保障局
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人力资源在企业发展中发挥着不可代替的作用,人力资源在管理过程中必须重视激励机制,激励机制是进行人力资源管理的有效措施,人力资源没有得到有效的管理可能造成人力资源流失,这对企业发展来说是非常不利的。所以,企业必须重视人力资源的管理,建立完善的人力资源管理机制,并且不断创新,这样可以保证企业稳定的发展。本文主要就人力资源管理机制的创新进行了深入的研究。
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