企业统计干部培训之我见

来源 :中国科教创新导刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:t272162898
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
本文对企业统计人员培养模式进行了有益的探索.围绕培养目标提出了培训方法和教学手段的改革,制定了一系列培养企业统计人才的保障措施.
其他文献
档案的电子化管理,档案信息数字化,是档案工作中的一个新课题,它面临一些不可回避的新问题,它是在档案工作初步实践中的一个新生物,虽然还存在一些有待解决的问题,但我们不能
礼仪教育是学校精神文明建设的一个重要组成部分,礼仪教育对于一个人来说,是立足社会、成就事业和获得美好人生的基本条件.在教学方式上应该进行多元选择,将课堂教育、模拟训
高等职业教育的目标是培养面向生产、建设、服务和管理第一线需要的高技能人才。技能型专门人才包括技术型、技能型、职业型,艺术类高职教育更注重培养技术型和技能型人才。
为了适应新课程的要求,体现新课程理念,摒弃应试教育对学生作业带来的负面影响,化学作业迫切需要进行“生活化、个性化、开放化、人文化”改革,实施创新型的作业设计和评价。
通过对青藏铁路高温细粒多年冻土区试验段路堤温度场和变形的监测,分析了路堤阳坡、阴坡不同部位土体的融化和冻结深度随时间的变化规律以及路堤、地基在一个完整的冻融循环
针对目前机械部件测绘教学过程中存在的问题,作者经过不断总结和实践创新,提出一套行之有效的方法用于提高部件测绘教学质量。通过实践与探索,这对于机械部件测绘过程控制起