民营能源企业海外并购的风险控制策略探究——基于广汇能源并购TBM案例分析

来源 :山东社会科学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:singdj
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
金融危机给我国能源企业的海外并购带来发展契机,但长久以来海外对并购的风险控制较差一直是困扰企业海外发展的难题。本文从广汇能源海外并购的战略必要性入手,通过对广汇能源并购TBM斋桑油气区的风险控制策略分析,获得我国民营能源企业进行海外并购风险控制的启示。
其他文献
建设基层学习型党支部,是推进基层党的建设、创建学习型党组的重要内容。建设学习型党支部,就是用学习统领党支部建设的主要活动,转变党支部的学风,完成党支部向学习型组织的转变,就是要营造全员学习、终身学习的浓厚氛围。创建学习型党支部,是在新的历史形势下提高党员整体素质,提升党组织的战斗力、学习力和执政能力建设的一个重要途径。将学习型组织理论引入党支部建设,构建学习型党支部,既是响应企业总体战略要求的具体体现和时代发展的迫切要求,也是永葆党的先进性的根本保证,是加强党的执政能力建设,巩固党的执政地位的必然要求。
学校教育培养合格人才,除了教育学生学习知识和技能之外,关注学生的"情感问题"、培养学生健全人格成为时代新的需要。本文在深刻领会班主任工作实践的基础上,结合时代背景,将从为何实施亲情教育及如何实施亲情教育两方面,探讨具体工作教学中的亲情教育这一课题。
坟地作为死者入土为安的归宿,以田间坟头的形式普遍存在于中国广大的农村之中。河南周口以"平坟复耕"、"殡葬改革"为名进行大规模的平坟事件,引起有关坟地法律问题的大讨论,而我国现行法律中对坟地属性界定的规定较少,忽视坟地的社会价值。针对此现实问题,本文以坟地法律属性的探究为前提,针对现行法律制度设计上的缺失,重现坟地的社会价值。
构建社会主义和谐社会亟需思想政治教育呼唤每个公民的基本良知和基本道德,在构建社会主义和谐社会的今天,感恩教育显得尤为重要,加强干部职工的感恩教育刻不容缓。感恩是对自然、社会和他人给自己的恩惠和方便由衷认可,并真诚回报的一种认识、情感和行为;感恩教育是教育者运用一定的教育方法与手段、通过一定的感恩教育内容对受教育者实施的识恩、知恩、感恩、报恩和施恩的人文教育。感恩教育是职工思想道德教育、企业文化教育的重要内容,是企业和谐教育的基础。我们认真搞好感恩教育的一个重要内容,就是要以"感恩报德"为荣,以"忘恩
专利权具备财产权的属性,其在公司设立的专利出资中和在市场经济条件下的金融融资中都有重要的应用,但是不能进行有效而恰当的价值评估成为了其发展过程中的瓶颈,在此,利用改进的收益现值法和欧式看涨期权公式,合理的进行分析整合与技术处理,总结出未专利价值评估的合理选择。
随着大学生数量的逐年增多,各类社会问题、法律纠纷问题的不断涌现,以及大学生人群的相对特殊性,促使大学生权利的保护成为了社会日益关注的焦点。如今高校在其管理中侵犯大学生权利的现象时有发生,大学生状告学校侵权的法律纠纷也呈上升趋势,保护大学生权利成为一个实现教育法治的迫切课题,大学生权利受侵害主要表现在受教育权、人格权、财产权等权利受到侵害的方面,我们只有不断地通过规范及改善学校管理,加强教师法律意识以及充分发挥社会监督和增强学生自身法律意识和维权实践等方面才能让大学生的权利得到真正的保障。
随着改革的深入与发展,由各种利益调整带来一系列冲突和矛盾引发的群体系行政纠纷日益增多,能否及时有效化解纠纷,关系到群众切身利益,也影响到社会的和谐稳定。现行行政救济机制对群体性行政纠纷在受案范围上规定的不足,以及行政复议与行政诉讼衔接规定中以当事人自由选择为原则的模式与复议机关维持原行政行为不为被告的规定,影响甚至制约着群体性行政纠纷的解决效率,亟需通过相应立法进行修改和调整。
信息技术的迅猛发展及其在军事领域的广泛应用,使信息成为影响战斗力发挥乃至决定战争胜负的关键因素,以军事信息安全为核心的斗争也日趋激烈。当前,我军正处于信息化建设和加速发展的关键时期,应及早做好军事信息安全建设规划,筑牢军事信息安全的防线,确保军事信息领域的绝对安全。
《工会法》以法律的形式保障了工会维护职工合法权益的法律地位,规定工会有权代表职工跟资方谈判、解决劳资纠纷和职工困难等。因此,维护职工的合法权益是工会组织的基本职责。加强工会职工维权能力建设是新时期党对工会工作提出的新要求,是贯彻落实"组织起来,切实维权"工作方针的具体体现,工会作为职工合法权益的代表者和维护者,应积极协调、处理和化解各种矛盾及问题,提高维护职工队伍团结与稳定的能力和水平,对于促进企业和谐发展具有十分重要的意义。工会组织在维护职工合法权益的工作中,必须坚持与时俱进,不断创新,才能使工会维
社会管理要紧跟时代的步伐,反映时代的特征。社会管理创新的本质是建构与现代经济、政治、文化、社会发展相适应的现代社会管理体系,其重要价值目标是建设法治社会,实现社会管理和服务的法治化。