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目的分析多院区文化建设现状,总结多院区文化建设与融合的重点与难点,探讨多院区文化融合的策略,进一步提升医院管理水平。方法以文献研究为基础,调查研究为主,辅之以专家访谈、小组讨论等研究方法。结果81.72%的医务人员对“一院两区”管理模式下文化建设总体满意度满意;80.96%的医务人员对多院区文化融合举措满意;91.77%的医务人员认为目前医院文化活动能够满足自身需求;85.33%的医务人员能够理解医院的文化并融入医院文化氛围、在医院有归属感。结论多院区文化融合方式可从文化解冻、文化变革、文化再冻结三个阶段