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摘 要:如何加强群众路线教育实践活动的持久度、如何巩固群众路线教育实践活动的成果,是我党现在面临的一项主要任务。“密切联系群众”是我党从建立之初至今一直所追求的。因为它是我党的根部路线,是党的生命之基。
关键词:作风建设;长效机制;群众、;民生;群众路线
民委邦本,本固邦宁。历史规律告诉我们,民生的好坏关乎着国家的兴亡衰败。为此,党的十八大决定围绕党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。群众路线是我党的三大优良作风之一,始终遵循并坚决贯彻这一路线,建立健全密切联系群众的机制,落实联系群众的具体工作职责,最终做到为民所想、为民所系,为民所谋。
一
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部始终保持率先垂范的作用,这是开展各项工作的光荣传统、基本经验和重要前提。
领导干部要重力度、端态度。俗话说“上梁不正下梁歪”,有什么样的领导就会有什么样的下属,其一言一行,在当今社会中会被无限曝光于众,会对工作的开展产生相关影响。“上行下效,上率下行”要求领导干部整衣冠、正言行,在作风建设过程中做好示范作用和引导作用,用重力度、端正的态度,集中解决好“四风”,根治不良现象,杜绝走马观花的陋习。
领导干部要注重学习。勤奋学习是中华民族的传统美德之一。创新是新中国不断向前发展的动力。领导干部必须在日常工作生活中树立勤奋的学习观,注重以人为本,坚持“学以致用”,并在工作开展中不断去改革、去创新。学习并非只是思想观念、理论上以及业务能力上的学习,在开展群众路线教育实践活动中,领导干部应虚心向基层群众请教问题,往往真理是在实践中产生,广大人民群众具有丰富的历史经验和动手能力,只有充分将他们动员起来,调动他们的积极性让他们参与进来,这样的工作活动才能充分体现他们的基本意愿。
领导干部要有迎难而上、勇往直前的精神。在开展群众路线教育实践活动中,在遇到疑难问题、负责问题、纠葛问题,领导干部要迎难而上,力争为群众排忧解难,并将群众是否满意作为自己工作的重要衡量标准。
二
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部站在群众立场看问题,用“微笑”开展与民工作。让群众满意是我党的永恒追求。
领导干部要树立正确的价值观、人生观和世界观。作为共产党员,历史经验教训要求我们要始终牢记群众路线这一法宝。任何脱离群众的行为都违背了党的宗旨和性质,任何与中华民族优良传统、党的宗旨相违背的作风都为群众所深恶痛绝。
领导干部要树立正确与民态度和立场。乐民者民亦乐之,忧民者民亦忧之。只有时刻站在群众的立场上想问题、解决问题,才能不断强化我党的宗旨和群众意识。相信群众、依靠群众、群众始终第一位,要求领导干部主动深入基层,与群众一起生活、工作、娱乐。群众是我党的力量和智慧源泉,不断完善和健全群众路线这一路线、法宝、制图制度机制,是维系群干关系的关键所在。
三
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部要充分理解“群众路线”的内涵以及做好“群众路线”工作的重要意义。
领导干部要全面理解“群众路线”。坚持群众路线,加强群众路线的执行效力,是为了推动祖国和党的伟大事业不断发展壮大。群众路线代表了我党与群众的“鱼水之情”、“血肉之情”。
领导干部要明白:群众是我党的基础,群众养育了我们,如今的一切成就都离不开群众。旧民主主义革命、新民主主义革命、社会主义建设初级阶段的诸多实践早已表明这一党群关系,正是由于我们始终做到对群众的不离不弃、同甘共苦,才能最终获得千万个群众的吃吃和拥戴。
领导干部要以史为镜,在开展工作过程中要主动接受群众监督。作为代表广大人民根本利益的执政党,确保工作的得失须由群众裁决。毛泽东曾在延安窑对中对黄炎培这样说:只有让人民群众来监督政府,政府才不敢松懈;只有人人起来负责,才不会人亡政息;密切联系群众,要求我们长期扎根群众。群众是社会存在的基础,是社会前进发展的动力。
领导干部要扎根群众。切实做到听取群众意见,做好调研工作,善言纳谏,将工作做到实处。一切形式的假大空等作风要坚决拚弃。为了群众利益负责,确保他们的实际困难、杂难疑问得到及时和妥当的解决。
四
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求建立并完善运行良好的制度,以确保推动和检验党在各项工作的建设。值得注意的是,要注重作风建设长效机制的运行状况。
领导干部要充分提高自身的个体素质和开展群众工作的能力。现在有些单位部门,在开展群众路线教育实践活动中只注意作风问题的建设,而忽视了我们执行者的个体素质和业务能力的学习和提高。一个有针对的、科学的、完善的制度有助于党员解决诸多实际问题,并提高行之有效的约束力。
领导干部要做到自律、自廉。群众的眼睛是雪亮的,揉不得一点沙子。欲正他人,必先正己。只有在日常工作和生活中做好每一处细节,处处率先垂范表率,才能得到群众的认可和拥护,最终达到带动政风和民风的效果。
领导干部切忌不要脱离群众,不可侵占群众的利益。利民的事再小也要去做,损民的事再小也要根除。在群众路线教育实践活动中,领导干部应在调查研究、深入了解,做足功课的基础上,秉承务实、公平、公正的原则,充分发挥群众的主观能动性,让他们看到真实的成果。
五
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,必须围绕民生这个主题开展,通过制度化、法制化去不断完善和纠正各种不实之作风。民生代表群众的最根本利益,民生的好坏决定着群众的根本利益是否得到体现。群众是否在活动中参与进来、是否得到监督的权利,关乎着评估政府机关单位绩效活动的最本质体现。群众的满意度是衡量作风建设的标准,作风建设必须面向群众,保持透明化、公正化和客观化。只有这样,以群众促作风的建设才具有更广泛的意义。
参考文献:
[1] 向丽萍.建立健全作风建设长效机制的对策思考[J].中外企业家.2014(19):245.
[2] 雷延秀.基层党支部深入开展党的群众路线教育实践活动的思考[J].办公室业务.2014.
关键词:作风建设;长效机制;群众、;民生;群众路线
民委邦本,本固邦宁。历史规律告诉我们,民生的好坏关乎着国家的兴亡衰败。为此,党的十八大决定围绕党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。群众路线是我党的三大优良作风之一,始终遵循并坚决贯彻这一路线,建立健全密切联系群众的机制,落实联系群众的具体工作职责,最终做到为民所想、为民所系,为民所谋。
一
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部始终保持率先垂范的作用,这是开展各项工作的光荣传统、基本经验和重要前提。
领导干部要重力度、端态度。俗话说“上梁不正下梁歪”,有什么样的领导就会有什么样的下属,其一言一行,在当今社会中会被无限曝光于众,会对工作的开展产生相关影响。“上行下效,上率下行”要求领导干部整衣冠、正言行,在作风建设过程中做好示范作用和引导作用,用重力度、端正的态度,集中解决好“四风”,根治不良现象,杜绝走马观花的陋习。
领导干部要注重学习。勤奋学习是中华民族的传统美德之一。创新是新中国不断向前发展的动力。领导干部必须在日常工作生活中树立勤奋的学习观,注重以人为本,坚持“学以致用”,并在工作开展中不断去改革、去创新。学习并非只是思想观念、理论上以及业务能力上的学习,在开展群众路线教育实践活动中,领导干部应虚心向基层群众请教问题,往往真理是在实践中产生,广大人民群众具有丰富的历史经验和动手能力,只有充分将他们动员起来,调动他们的积极性让他们参与进来,这样的工作活动才能充分体现他们的基本意愿。
领导干部要有迎难而上、勇往直前的精神。在开展群众路线教育实践活动中,在遇到疑难问题、负责问题、纠葛问题,领导干部要迎难而上,力争为群众排忧解难,并将群众是否满意作为自己工作的重要衡量标准。
二
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部站在群众立场看问题,用“微笑”开展与民工作。让群众满意是我党的永恒追求。
领导干部要树立正确的价值观、人生观和世界观。作为共产党员,历史经验教训要求我们要始终牢记群众路线这一法宝。任何脱离群众的行为都违背了党的宗旨和性质,任何与中华民族优良传统、党的宗旨相违背的作风都为群众所深恶痛绝。
领导干部要树立正确与民态度和立场。乐民者民亦乐之,忧民者民亦忧之。只有时刻站在群众的立场上想问题、解决问题,才能不断强化我党的宗旨和群众意识。相信群众、依靠群众、群众始终第一位,要求领导干部主动深入基层,与群众一起生活、工作、娱乐。群众是我党的力量和智慧源泉,不断完善和健全群众路线这一路线、法宝、制图制度机制,是维系群干关系的关键所在。
三
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求领导干部要充分理解“群众路线”的内涵以及做好“群众路线”工作的重要意义。
领导干部要全面理解“群众路线”。坚持群众路线,加强群众路线的执行效力,是为了推动祖国和党的伟大事业不断发展壮大。群众路线代表了我党与群众的“鱼水之情”、“血肉之情”。
领导干部要明白:群众是我党的基础,群众养育了我们,如今的一切成就都离不开群众。旧民主主义革命、新民主主义革命、社会主义建设初级阶段的诸多实践早已表明这一党群关系,正是由于我们始终做到对群众的不离不弃、同甘共苦,才能最终获得千万个群众的吃吃和拥戴。
领导干部要以史为镜,在开展工作过程中要主动接受群众监督。作为代表广大人民根本利益的执政党,确保工作的得失须由群众裁决。毛泽东曾在延安窑对中对黄炎培这样说:只有让人民群众来监督政府,政府才不敢松懈;只有人人起来负责,才不会人亡政息;密切联系群众,要求我们长期扎根群众。群众是社会存在的基础,是社会前进发展的动力。
领导干部要扎根群众。切实做到听取群众意见,做好调研工作,善言纳谏,将工作做到实处。一切形式的假大空等作风要坚决拚弃。为了群众利益负责,确保他们的实际困难、杂难疑问得到及时和妥当的解决。
四
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,要求建立并完善运行良好的制度,以确保推动和检验党在各项工作的建设。值得注意的是,要注重作风建设长效机制的运行状况。
领导干部要充分提高自身的个体素质和开展群众工作的能力。现在有些单位部门,在开展群众路线教育实践活动中只注意作风问题的建设,而忽视了我们执行者的个体素质和业务能力的学习和提高。一个有针对的、科学的、完善的制度有助于党员解决诸多实际问题,并提高行之有效的约束力。
领导干部要做到自律、自廉。群众的眼睛是雪亮的,揉不得一点沙子。欲正他人,必先正己。只有在日常工作和生活中做好每一处细节,处处率先垂范表率,才能得到群众的认可和拥护,最终达到带动政风和民风的效果。
领导干部切忌不要脱离群众,不可侵占群众的利益。利民的事再小也要去做,损民的事再小也要根除。在群众路线教育实践活动中,领导干部应在调查研究、深入了解,做足功课的基础上,秉承务实、公平、公正的原则,充分发挥群众的主观能动性,让他们看到真实的成果。
五
健全作风建设长效机制,巩固群众路线教育实践活动成果,必须围绕民生这个主题开展,通过制度化、法制化去不断完善和纠正各种不实之作风。民生代表群众的最根本利益,民生的好坏决定着群众的根本利益是否得到体现。群众是否在活动中参与进来、是否得到监督的权利,关乎着评估政府机关单位绩效活动的最本质体现。群众的满意度是衡量作风建设的标准,作风建设必须面向群众,保持透明化、公正化和客观化。只有这样,以群众促作风的建设才具有更广泛的意义。
参考文献:
[1] 向丽萍.建立健全作风建设长效机制的对策思考[J].中外企业家.2014(19):245.
[2] 雷延秀.基层党支部深入开展党的群众路线教育实践活动的思考[J].办公室业务.2014.