圣城门徒

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  圣安东尼奥马刺凭借他们数十年如一日的稳定和取得的辉煌战绩,已经成为NBA联盟的标杆型球队,他们的体系、他们的理念和文化被越来越多的球队接受,甚至推崇,而这一切的缔造者是格雷格·波波维奇。这个倔强的老头不但在建队方面功勋卓著,他还桃李满天下,如果说NBA最强教练系是源自波波维奇的马刺制造,毫不为过。
  “在NBA的教练中,或许波波维奇拥有最庞大的家谱了。”曾在波波维奇手下作为球员拿过两次总冠军的现任勇士主帅史蒂夫·科尔曾这样说,“在联盟中,很多人都想学习波波维奇,以马刺模式为蓝图打造自己的球队,而我们则幸运地作为曾经的马刺人,受到人们的尊重。”
  马刺门徒遍布联盟
  马刺一直是一支黑白色调的低调球队,圣安东尼奥也是一个默默无闻的得州小城,但马刺在这二十年间,却不声不响地创造了北美四大体育联盟最好的战绩,培养了一批又一批优秀的教练和管理者。这些马刺军校走出去的学生,有的成了一方豪强,能和老师分庭抗礼,有的辉煌一时,证明过自己的能力,但总体来说,多年来马刺一直处在被模仿,却从未被超越的至高无上的位置。
  马刺系并非新名词,这股风潮大约始于2005年,“小将军”埃弗里·约翰逊上任小牛主帅,2007年马刺夺得队史第四个总冠军时,“马刺潮”到达第一个顶峰,多支球队开始竞相追逐马刺系成员。那一年,太阳签下了前公牛、马刺球员史蒂夫·科尔担任太阳总经理,球员时代他被波波维奇誉为“场上教练”;西雅图超音速签下了前马刺助教、总经理助理普莱斯蒂任球队总经理。而那一年马刺总决赛的对手骑士,从总经理到主帅更是标准的马刺系,总经理丹尼·费里曾在马刺担任篮球事务主管,主帅麦克·布朗曾担任波波维奇助教,两人在同一年——2005年——进入骑士,并按照马刺的方式建队。某种程度上来说,骑士能够杀入总决赛,马刺也起到了很大的帮助作用。同年9月,当时囤积了拉希德·华莱士、邦奇·威尔斯等刺头的开拓者决定改头换面,他们选择了前马刺球探凯文·普利查德作为新任总经理,清理球队毒瘤,释放薪金空间。
  “我得去东部工作了,因为在西部,你面对的都是些聪明的家伙。”在科尔、普莱斯蒂、普利查德相继上任后,马刺总经理布福德开玩笑说,“在东部,我只要跟丹尼·费里竞争就行,而在西部我要跟太多人竞争,所以我们得想办法把马刺搬迁到东部。”
  有人做过统计,上个赛季,全联盟有将近一半的球队,更准确的表述是14支球队的教练或者管理人员身上都贴有马刺标签。比如现76人主帅布伦特·布朗、现老鹰主帅麦克·布登霍尔泽、现魔术主帅雅克·沃恩、现鹈鹕主帅蒙蒂·威廉姆斯,他们都是从马刺走出的助教。值得一提的是,公牛现任主帅汤姆·锡伯杜的身上也带有马刺标签,他曾在1992到1994年间在马刺任助理教练。再比如勇士新任主帅史蒂夫·科尔、现快艇队主帅道格·里弗斯,他们球员时期都曾在马刺效力过,波波维奇的执教理念和风格对他们有极大影响。至于和马刺有关的NBA现任助教,更是数不胜数。而爵士本赛季的主教练奎因·斯内德也和马刺渊源颇深。他曾是马刺发展联盟球队的主帅,后又在蒙蒂·威廉姆斯和布登霍尔泽手下担任过助理教练,从这个意义上说,他也是一名马刺出品的教练。
  除了现任NBA主帅外,还有不少前NBA主帅也都是马刺系成员。比如曾在小牛、篮网等队执教过的“小将军”约翰逊,比如曾在公牛和快艇执教过的德尔·尼格罗,比如前太阳主帅阿尔文·金特里,还有勒布朗·詹姆斯的恩师麦克·布朗,以及曾在开拓者、勇士、雷霆和篮网等队执教过的卡列西莫。
  在马刺的打球和学习经历让他们收获颇丰。“小将军”昔日在谈到在波波维奇手下工作时就表示:“从波波维奇那里,我学到了很多东西。他们9年内4夺总冠军,我想任何人都想学习他们的长处。”而尼格罗谈到波波维奇时曾表示:“波波维奇是一个如此伟大的教练。在他手下的时候,他就教了我很多,我非常尊敬他。很长时间以来,波波维奇已经证明了一切,他扬起了属于他的大旗。我无比尊重他,我也从他身上学到了很多。”而麦克·布朗更是把波波维奇奉为人生导师,甚至于离开马刺后,他还会在迷惑时向恩师求助。“我给他当助手时,从他身上学到了很多东西,后来离开了马刺队,我仍然把他看成我的导师,看成能帮助我的朋友。”布朗昔日说,“我会给他打电话,就一些事情征求他的建议。当我陷入困境时,他也许是我联系最多且对我帮助最多的人。”
  助教团体系强大
  马刺就像是NBA的一所培养教练和管理人员的培训学校,一批又一批的学员在这里学习、深造,离开马刺后在联盟中找到属于自己的位置。在此,我们抛开马刺出品的管理人员受联盟追捧不谈,仅从马刺助教团就可以反应出马刺的强大。而这也是马刺取得成功的重要原因之一。
  今年夏天,马刺开联盟先河、聘任女助教让他们的教练组再次成为关注的焦点。欧洲传奇教头的加入,也让本就足够强大的马刺助教团更上一层楼。马刺一直是一支不拘一格、敢为人之不敢为的先锋球队,而这也正是推动马刺十数年如一日不老神话的原动力。
  马刺在休赛期聘请了球队历史上,也是NBA历史上首位女性助理教练贝基·哈蒙。在她之前,骑士和快艇都曾聘请女性教练参与执教工作,但前者的女助教只是兼职,而且未在比赛中出现在替补席上或是随队征战客场,后者的女助教只是在夏季联赛中担任球队助教。所以,她们都不像哈蒙一样,是NBA史上首位拿着薪水的全职助教。
  表面上看起来,马刺聘任哈蒙的做法有些出奇,但事实上,此举并不奇怪。可以说,这和马刺主帅波波维奇的执教经历不谋而合。因为他一向看重的是新助手的篮球智商、工作方式和沟通技巧。事实上,哈蒙上赛季就已经和马刺队一起工作。在她养伤康复期间,她就被波波维奇邀请参加马刺队的训练、教练会议和比赛。期间,哈蒙多次提出建议并得到波波维奇的认可。正是因为有过这样的合作和了解,波波维奇才自信哈蒙的加入可以对马刺带来极大帮助。   除了受到极大关注的哈蒙外,马刺的其他助教也都是不可多得的人才。欧洲传奇教头埃托雷·梅西纳是吉诺比利的昔日恩师,他有着26年的执教经验,在欧洲多个国家有过执教经历。执教期间,他带队4次获得欧洲冠军联赛冠军、4次拿到意大利联赛冠军、5次拿到俄罗斯联赛冠军……而他自己也两次当选为欧洲最佳教练。
  因为执教成绩出色且经验丰富,所以梅西纳在NBA也有着极高的声誉。国王队等队曾被曝出有意让他执教,猛龙队和马刺队之前也有意让他加入球队的教练组。而在2011-12赛季,梅西纳加盟湖人辅佐麦克·布朗,获得了科比的高度信任。
  马刺的其他助教同样出色,比如知人善任的吉姆·博伊伦。自1987年就开始教练生涯的博伊伦,在2013年来到马刺队前,曾在火箭队、勇士队、雄鹿队、步行者队担任助教。1994年和1995年,他帮助火箭队两次夺冠,执教经验丰富,奥拉朱旺和姚明都曾在他的帮助下取得进步。他同样擅于和球员沟通、激发球员的能量。2008年,在公牛主帅斯凯尔斯下课接手公牛队后,博伊伦获得了之前和斯凯尔斯关系紧张的本·华莱士的信任便是对他沟通能力的最好证明。
  再比如球员时期就曾在马刺效力过的埃米·乌杜卡。因为曾为波波维奇效力过,所以乌杜卡能够充分理解波波维奇的战术变化。在布登霍尔泽离开马刺后,他被波波维奇委以重任。波波维奇的评价是:“他和我们想象的一样。他非常职业,日常训练中,都是他带着球员训练,跑进攻战术,我做的真的不多,他教球员们该怎么打,他曾在这里打球,所以过渡起来更容易。他明白能从比赛录像中获得什么,他能找到解决问题的办法。而且他非常努力,始终都在想着做到更好。”在波波维奇看来,乌杜卡未来完全有潜力成为NBA球队的主帅。
  还有全联盟最靠谱的投篮教练奇普·恩格尔兰德。自1999年开始教练生涯的恩格尔兰德,2005年加入马刺教练组,帮助马刺3夺总冠军。在他的调教下,帕克和伦纳德的投篮取得了极大进步。此外,马刺神射丹尼·格林、前NBA球星格兰特·希尔和巴蒂尔也都在他的指导下进步明显。帮助多位球员在投篮方面获得巨大进步后,恩格尔兰德今夏遭到了勇士队等队的追求,这无疑是对他能力的最好说明。
  此外,马刺另外一名助教查德·福西尔同样是难得的人才。在马刺,福西尔的角色是球员发展教练。自1997年开始教练生涯的他,曾在活塞队和步行者队担任过助教。他没有过职业球员的经验,也没有打过大学篮球,但凭借着对篮球的理解和悟性,福西尔成为了联盟最出色的助教之一。在马刺队,他会帮助很多球员“开小灶”。在马刺年复一年取得成功时,他的贡献同样不可忽视。
  由以上可以看出,马刺教练系真正强大和成功的地方在于,波波维奇从来不会为了维持成功而杜绝其他球队接触教练组成员,或是避免他们离开。相反却很鼓励助教们向更高的位置发展。而在一个个强力助手离开后,马刺却依然能够让新成员迅速融入整个团队,打造全联盟最强大的教练组,这才是马刺教练系的真正成功之处。在这一点上,马刺教练组的体系和球队的体系一样成功。
  马刺模式难复制
  是什么让圣安东尼奥马刺成为近20年来北美职业联赛最出色的球队?又是什么让他们能够凭借一套体系影响到NBA联盟中如此多的球队?答案就在一个人身上:波波维奇。
  自1996年12月10日聘用波波维奇以来,马刺从未更换过主帅。从那天以后,全美四大职业联盟(NBA、NFL、MLB、NHL)总共出现过700多次换帅,可波波维奇岿然不动,近乎成为神话。他选择了一条“少有人走的路”,在浮躁年代里含辛茹苦,固守基石;他开一代风气之先,大力引进国际球员,开阔了整个NBA乃至美国篮球的眼界;他执教马刺以来五冠等身,他所营造的马刺文化则饱受赞誉,广受好评。不用怀疑,这个机智的、独特的、暴躁的、爱喝酒的老头眼下已是NBA最伟大的传奇教练,独一无二;他已将球场指挥变为一种艺术,一种POP ART。
  当然,多来年,波波维奇的成功和邓肯密不可分,何况还有帕克和吉诺比利。然而,他也有属于他的难题。年复一年,GDP在不断变老,但马刺仍在不断赢得比赛。即使当今联盟豪强林立,波波维奇还在续写他的传奇。他靠的不是引援大牌,而是不停地做好教练的本分,并掌控着自20年前就开始的运作。
  只有一个波波维奇,但可以有很多的追随者和模仿者,他们离开马刺后,并没有为马刺回馈什么,更多时候是领导自己的球队、建立自己的功勋,甚至在比赛中击败自己的老师,但是他们把马刺的风骨、建队的理念、战术的发展,带向了全联盟。从此之后,波波维奇的魔法,不再是那么神秘。这对联盟的繁荣发展是一大利好——这一论断同样适用于马刺整支球队。


  古人云:桃李不言下自成蹊。马刺的一切都显得简单、高效,而且富于人情味。几乎没有一个被马刺交易、裁掉或者解雇的马刺球员、工作人员在离开马刺后口出怨言,谈到波波维奇,除了非主流的罗德曼,其他所有和他共事的人都对他尊敬有加,无论是GDP这样的球队核心,还是斯蒂芬·杰克逊这样的天生刺头。上下之情、团队之谊,达到这个地步,在NBA是前所未见的。这一切都使得圣安东尼奥惟一一支体育球队形成了独特的“文化”——波波维奇式文化。“我们这支球队理念就是,如果有谁得到一份报价合同,那他们就应该好好考虑。”波波维奇自豪地说,“我们从来不会阻止对手球队接触我们的成员,基本上每年季后赛我们都会允许其他球队跟我们的成员接触,我们觉得,向上升职处在一个更好的位置是一个自然过程,我们应该鼓励。比如我们的助教,他们在这里取得进步,得到了其他球队青睐,当他们得到那份工作时,我们会为他感到开心。”
  由此可见,波波维奇的执教和管理方法,既不是铁血政策,更不是功利主义,而是一种类似于家庭气氛的温情和鼓励,严厉中带着关爱。这不是“小术”,而是“大道”。“人们常用‘军队’这个词来形容我们球队,但是更准确的词应该是‘纪律’。在谷歌、IBM、街头的麦当劳,到处都能看到严明的纪律。我们很有纪律,但这还不够。人与人之间的关系才是最重要的。你得让队员们感受到你是在乎他们的。并且他们要彼此关心在乎。然后他们才会感受到对彼此的责任,他们会想要彼此做一些事情。”波波维奇说,“我一直在想,如果能让氛围更加轻松愉悦,就会事半功倍,收到更好的效果。办法之一就是让他们觉得你是个有些疯狂的家伙,你对篮球之外的事情也很感兴趣。你必须传递给他们这样的信息,那就是这个世界可远比篮球场大多了。”也正是被波波维奇打造的的建队文化、赢球理念、特性、日复一日的成功深深折服,所以才有了马刺系教练被其他球队竞相追逐的情况。
  马刺系出品的教练在联盟里开枝散叶,而波波维奇和他的门徒就如同篮球界的古希腊王国——他们聚在一起讨论科学、哲学、生命力,从苏格拉底到柏拉图再到亚里士多德,从波波维奇到麦克·布朗到蒙蒂·威廉姆斯,再到雅克·沃恩和布登霍泽尔。但《庄子》里有句话叫做:“夫子步亦步,夫子趋亦趋,夫子驰亦驰,夫子奔逸绝尘,而回瞠若乎后矣。”意思是老师慢走,我也慢步,老师急走,我也急走,老师快跑,我也快跑,我以为自己和老师差不多,谁知道老头子真的撒开了跑,我就只能眼睁睁看着他绝尘而去。这就是内力和底蕴。马刺具备这样的内力和底蕴,所以,即使追随者和模仿者众多,他们也很难复制马刺模式,撼动马刺地位。
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