【摘 要】
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目的了解护士的职业倦怠与抑郁焦虑情绪之间的关系,为护士的职业倦怠干预以及改善护士的抑郁焦虑情绪提供依据。方法选取3个医院,通过发放问卷的方法,调查全体护士的职业倦怠
【机 构】
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重庆市彭水苗族土家族自治县人民医院
【基金项目】
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重庆市卫生和计划生育委员会指导项目-基层二级医院护士职业倦怠现状研究(20143087)
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目的了解护士的职业倦怠与抑郁焦虑情绪之间的关系,为护士的职业倦怠干预以及改善护士的抑郁焦虑情绪提供依据。方法选取3个医院,通过发放问卷的方法,调查全体护士的职业倦怠情况和抑郁焦虑的情况。结果对问卷进行了有效的回收,通过对回收的问卷进行数据统计,分析得出了护士的职业倦怠和抑郁焦虑情绪的原因和干预方法。结论职业倦怠期是很多护士都会经历的一个阶段,护士是职业倦怠期的高发群体,在职业倦怠期时,很多护士都会产生抑郁焦虑的情绪,需要一定的心理辅导,帮助职业倦怠期中的护士克服抑郁焦虑的情绪。
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