高速公路人力资源管理可持续发展的策略初探

来源 :市场周刊·理论版 | 被引量 : 0次 | 上传用户:tony_yang123
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随着高速公路企业对人力资源管理可持续发展的不断关注和重视,本文针对高速公路人力资源管理可持续发展的客观趋势,从目前高速公路存在的问题出发,通过采用大量参考文献的分析法、对比法,分析了目前高速公路存在的问题,研究了人力资源管理可持续发展的要点,探讨了加强企业人力资源管理的策略,希望为促进人力资源的可持续发展贡献自己的一份力量。本文首先从人力资源的管理模式过于落后、缺乏对人力资源的系统管理、没有给员工提供合理的福利和待遇三个方面入手,分析了目前高速公路存在的问题,其次,从强调人性化管理,挖掘员工的优秀才干、加
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