当前工资基金管理和监督中的问题及建议

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<正> 工资基金的管理和监督,早在1959年,国家计委、劳动部、财政部和人民银行颁发了《关于工资基金管理试行办法》。付诸实施后,对控制职工人数的增加、工资的增长,堵塞私招乱雇等起过不少作用。但随着时间的推移,管理上的松散,尚存在一些问题。一、管理松散。工资基金管理,中央由国家劳动人事部主管,比较固定。国务院曾
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