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和谐的雇佣关系有利于活跃企业气氛、激发受雇者的激情和潜能,进而提升整个企业团队的凝聚力和战斗力.本文从分析当前一些企业主与受雇者之间存在的紧张关系入手,进而提出缓和和改善二者之间关系的措施,以为构建企业主与受雇者之间的和谐关系建言献策.
浅析企业主与受雇者之间紧张关系的调和
【摘 要】
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和谐的雇佣关系有利于活跃企业气氛、激发受雇者的激情和潜能,进而提升整个企业团队的凝聚力和战斗力.本文从分析当前一些企业主与受雇者之间存在的紧张关系入手,进而提出缓
【机 构】
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广东省地质局291大队
【出 处】
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新财经（理论版）
【发表日期】
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2012年7期
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