“双创”时代背景下大学生就业创业机制优化研究

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创新创业时代给大学生的就业与创业提供了重要契机.本文在双创背景下研究了大学生就业创业机制的优化,分析了现阶段大学生就业创业机制中存在的问题,为进一步优化就业创业机制提供了建设性意见.研究发现,大学生的就业、创业机制优化存在理念落实力度不足、理论教育实践联系紧密性不强、相应服务机制缺乏完善性三方面典型问题,可以通过提高机制与产业发展的匹配性、联动政府与企业的力量、完善社会层面的就业创业服务体系等措施,达到优化大学生就业、创业机制的目的.
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随着高职院校的不断发展壮大,学校的行政管理工作越发重要.青年行政教辅人员作为开展行政管理工作的骨干力量,对工作的顺利开展以及学校的建设发展起着重要作用.本研究通过对商贸类高职院校青年行政教辅人员的职业倦怠现状进行调研,在查阅相关文献的基础上,深入研究青年行政教辅人员的职业倦怠问题,并提出要在精神层面、制度层面、物质层面上采取相应激励机制,来缓解和改善青年行政教辅人员的职业倦怠,从而促使他们身心健康发展,提高工作效率和工作质量,在加强行政部门团队建设、促进学校发展、提高办学质量等方面起到积极作用.