运用激励机制 推动后勤改革

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激励包括物质激励和精神激励两个方面.精神激励的加强与落实是提高激励有效性的重要因素。我们通常说.激励就是激发人的内在潜力.开发人的能力,充分调动人的积极性.自觉做好各项工作,为社会发展和进步服务。实际上人的潜能是很大的,通常人的能力发挥只是全部能力的一部分.大量的、潜在的能 Incentives include both material and spiritual incentives. The strengthening and implementation of spiritual incentives are important factors in improving the effectiveness of incentives. We usually say that motivation is to stimulate people’s inner potential, develop people’s ability, and fully mobilize people’s enthusiasm. Conscientiously do a good job of all kinds of work for social development and progress. In fact, people’s potential is very large, and usually the ability of human beings is only part of the full capacity. A lot of potential energy
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