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当前,世界各国的经济生活已开始融为一体,经济全球化的发展速度大大加快.在企业参与国际经济大循环的过程中,作为我国国民经济中坚力量的企业集团,已将目标定位于建立强大的跨国集团、跻身世界先进企业行列.而要想实现目标战略,必须有全新的组织结构作为组织保障.鉴于目前我国企业集团在组织结构方面存在的与世界经济一体化不适应的一些问题,本文提出对我国企业集团组织结构进行调整的构想.