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股权激励制度作为一种长期激励机制,在美国等西方国家最先得到运用.本文通过分析股权激励制度的基本理论,结合该制度在我国上市公司的实施现状,针对股权激励方案实施中存在的问题,提出促进我国上市公司股权激励制度实施的建议.
职工股权激励的法律研究进路
【摘 要】
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股权激励制度作为一种长期激励机制,在美国等西方国家最先得到运用.本文通过分析股权激励制度的基本理论,结合该制度在我国上市公司的实施现状,针对股权激励方案实施中存在的
【机 构】
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上海师范大学
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2019年24期
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