塑模政府人力资源数字开发管理的观念和信息系统

来源 :中国人力资源开发 | 被引量 : 0次 | 上传用户：msdnolduser1

【摘要】

：

一、政府人力资源数字开发管理亟待塑模“八大观念”rn(一)塑模政府行政管理人才是资源、是资本和进行数字开发管理的观念.“人力资本”(Human Capital)一词最早是由美国著名

【作者】

：

宋斌鲍静

【机构】

：

中国地质大学管理学院杂志社;

【出处】

：

中国人力资源开发

【发表日期】

：

2001年7期

【关键词】

：

政府人力资源数字开发管理观念人力资本投资行政管理人才收入和消费经济学家舒尔茨贝克尔美国货币

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一、政府人力资源数字开发管理亟待塑模“八大观念”rn(一)塑模政府行政管理人才是资源、是资本和进行数字开发管理的观念.“人力资本”(Human Capital)一词最早是由美国著名经济学家西奥多·舒尔茨在《论人力资本投资》一书中提出的.但他没有给出关于“人力资本”的一个明确定义.后来,加里·贝克尔在《人力资本》一书中提出:所有用于增加人的资源并影响其未来货币收入和消费的投资为人力资本投资.

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