【摘 要】
:
目的:评价人工智能(AI)在冠状动脉CT血管造影(CCTA)对冠心病的诊断价值.方法:对2020年6月至12月,先后行CCTA和有创冠状动脉造影(ICA)的150例患者进行回顾性分析.100例患者的CCTA图像作为训练数据集,使用卷积神经网络(CNN)进行训练,识别斑块类型和冠状动脉狭窄程度.另外50例CAD患者作为测试数据集,以ICA图像为参考标准,采用ROC曲线分析方法,比较CCTA-AI与ICA和传统人工CCTA在评价冠状动脉狭窄和斑块特征方面的差异.结果:在鉴别不同程度冠状动脉狭窄时,CCTA-A
【机 构】
:
100050 首都医科大学附属北京友谊医院放射科
论文部分内容阅读
目的:评价人工智能(AI)在冠状动脉CT血管造影(CCTA)对冠心病的诊断价值.方法:对2020年6月至12月,先后行CCTA和有创冠状动脉造影(ICA)的150例患者进行回顾性分析.100例患者的CCTA图像作为训练数据集,使用卷积神经网络(CNN)进行训练,识别斑块类型和冠状动脉狭窄程度.另外50例CAD患者作为测试数据集,以ICA图像为参考标准,采用ROC曲线分析方法,比较CCTA-AI与ICA和传统人工CCTA在评价冠状动脉狭窄和斑块特征方面的差异.结果:在鉴别不同程度冠状动脉狭窄时,CCTA-AI的诊断准确率优于传统人工方法(AUCAI=0.870,AUC传统CCTA=0.781,P<0.001).在识别斑块类型方面,CCTA-AI的准确度与传统的人工方法相比表现中等(AUC=0.750,P<0.001).结论:与传统的CCTA相比,CCTA-AI在识别≥50%狭窄和分析斑块类型方面是相对准确的.
其他文献
高职会计教育为我国培养了大量的会计人才.高职院校会计专业教育更是近几年来被社会和企业高度关注的重点,由于会计专业需要具备较强的专业技能,同时能够紧跟社会发展和企业岗位的需求,因此,高职院校会计专业在对会计人才专业技能提升上还需要有进一步的提升.
市场经济不断发展,大数据、互联网的广泛应用,使社会步入数值化发展时代.rn数值化时代的到来对社会各领域产生了极大的影响,尤其是会计行业作为企业的通用语言,会计为实现自身更好的发展,不断强化互联网+管理会计模式的应用,充分利用网线技术,更好地整理、分析数据,使企业效益充分得到提升,有效发挥其在企业发展中的价值.但是我国管理会计起步较晚,使其在应用中面临了一些问题.
目的:逆行性A型夹层是升主动脉-头臂血管人工血管转流术+胸降主动脉覆膜支架置入术(d-TEVAR)术后一种高发而致命的并发症,导致d-TEVAR仅在高危弓部病变患者中使用.自体升主动脉与覆膜支架间的顺应性不匹配是导致d-TEVAR术后逆行性A型夹层发生的重要原因之一.本文介绍一种新的方法以求减少逆行性A型夹层的发生.方法:我们采用新的手术方式:升主动脉成形+Debranch-TEVAR,通过用人工血管包裹升主动脉,增强其强度并限制其运动,降低与覆膜支架间的顺应性不匹配,进而降低逆行性A型夹层发生的可能性.
电网企业在深化电力体制改革攻坚的关键时期,提出加快企业数字化转型,打造一流能源互联网企业的宏伟目标.rn当前,正值物联网、5G、大数据迅速发展的信息时代,以“数字物联”为代表的新兴技术正深刻影响着企业资产管理模式的发展.
目的:探讨儿童右心系统占位性病变的病理分型、超声心动图特征及临床表现.方法:回顾性分析首都医科大学附属北京儿童医院自2009年8月至2020年9月间,在我院行超声心动图检查发现右心系统占位性病变的患儿,对右心系统占位性病变的病理诊断、回声特点及临床表现进行总结分析.结果:共54例患者,良性50例,其中横纹肌瘤占48.1%和血栓占25.9%,纤维瘤占9.3%,赘生物占9.3%.恶性4例,均为转移性肿瘤.超声特征表现为数目、部位、大小、回声、边界及活动度不同.右心系统占位性病变的主要临床表现为呼吸困难、心律失
随着企业现代财务管理的发展,财务共享中心建设日益完善,并成为公司提升财务管理效率的主要途径.对于财务共享中心而言,内部控制有效是确保公司财务管理有效实施的关键.基于此,本文将从财务共享中心内控体系建设的价值入手,并对财务共享中心内控体系存在的问题进行分析,进而有针对性地提出优化措施,以期望能够提升财务共享中心内部控制的整体水平.
党的十九届六中全会提出,要实现创新成为第一动力的高质量发展.在激烈的市场竞争中,国有企业管理只有坚持开拓创新,抓住变革机遇,坚持在改革创新中实现转型发展,才能赶上时代发展的浪潮.因此,要全面布局管理创新理念,采用合理的创新方式,使经济保持较好发展态势,科技自强自新,改革不断深化,增强国有企业的市场影响力.
国有企业工资决定机制改革,事关国有企业健康发展,事关国有企业广大职工切身利益,事关收入分配合理有序.工资决定机制改革,对充分调动企业职工的积极性、主动性和创造性,进一步激发企业创造力和提高市场竞争力,推动国有资本做强做优做大具有重要意义.
近些年来,我国经济逐渐开放化,市场逐渐包容化,在上述因素的影响下,以及政府的支持下,各个企业如雨后春笋般出现,使市场的活跃度明显提升.但与此同时,企业与企业之间的竞争同样逐渐加剧.企业务必具备一定的实力以及竞争力,方可在市场中占有一席之地.经营管理质量是影响企业整体实力的关键因素.但就目前的情况看,部分企业仍在运用传统的方法落实经营管理工作.上述问题,导致企业的管理已经无法满足市场需求,未跟紧时代的发展步伐.因此,有必要对传统的经营管理方式进行改革创新.
经营管理作为企业发展的一项重要工作,新时期企业以往传统的管理方式方法所存在的弊端日益突出,例如:管理理念落后、管理职能弱化、管理制度不完善等等,导致无法达到理想的管理效率及效果,不利于企业的长远稳定发展.在这种情况下,加快企业管理创新成为一项关键性工作.