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人口数量众多是中国的基本国情.与此直接相关的问题之一是劳动力资源的配置,劳动力的低级结构和低效使用,长期以来一直是我国经济发展的主要制约因素.当前,我国的经济正处于向市场经济转轨的时期,市场经济的特征要求劳动力资源的配置必须是合理的和高效的,否则这种转轨难以顺利实现.因此,劳动力资源的低级结构和低效使用状况必须彻底改变.本文拟就此问题作一初步探讨.