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近年来，随着我国社会主义经济的快速发展，企业竞争已经逐渐演变为人才的竞争。企业中也逐渐形成了以人为本的工作理念，这个理念在各个企业的各种工作环节中都起到了很重要的作用。企业只有真正地让员工发挥所长，调动他们的行动性，利用他们的创造性和主动性为企业赢得更多的利益，为企业实现更长远的发展提供更加坚实的动力，才能使企业实现利益的最大化，这是一个企业人力管理的终极目标。企业为个人价值实现提供良好的环境和条件，个人价值实现又是企业长远发展的基础。由此可见，企业得以长远发展与个人价值实现必不可分。