【摘 要】
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在“资源诅咒”语境下,领导权威的错误维护方式主要有:滥用强制性资源对被领导者进行高压恐吓,挥霍诱导性资源对被领导者进行利益迎合,假借职权性资源对被领导者进行打压排挤,操控媒体性资源对自身进行不切实际的美化和神化.这会引发被领导者的反感和抵制,使领导者获得虚假短命的领导权威,扼杀被领导者的主动性和创造性,使大量宝贵资源被错置和侵蚀.破除领导权威的“资源诅咒”现象,要树立正确的“资源—权威”观,将“硬实力”与“软实力”进行巧妙结合,获得自上而下的普遍认同,建立起以人民为主体的服务型领导权威.
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在“资源诅咒”语境下,领导权威的错误维护方式主要有:滥用强制性资源对被领导者进行高压恐吓,挥霍诱导性资源对被领导者进行利益迎合,假借职权性资源对被领导者进行打压排挤,操控媒体性资源对自身进行不切实际的美化和神化.这会引发被领导者的反感和抵制,使领导者获得虚假短命的领导权威,扼杀被领导者的主动性和创造性,使大量宝贵资源被错置和侵蚀.破除领导权威的“资源诅咒”现象,要树立正确的“资源—权威”观,将“硬实力”与“软实力”进行巧妙结合,获得自上而下的普遍认同,建立起以人民为主体的服务型领导权威.
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