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运用情感管理调动员工的积极性，推进组织发展，是企业经营者的有效选择。把TRIZ理论引入到情感管理研究，探讨了如何利用TRIZ的冲突解决理论和技术演化理论来解决情感管理中的情感冲突问题，提高情感管理的有效性和针对性。
基于TRIZ的企业管理研究
【摘 要】
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运用情感管理调动员工的积极性，推进组织发展，是企业经营者的有效选择。把TRIZ理论引入到情感管理研究，探讨了如何利用TRIZ的冲突解决理论和技术演化理论来解决情感管理中的情感
【机 构】
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江苏油田采输卤管理处,扬州大学信息工程学院
【出 处】
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中国科技信息
【发表日期】
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2014年13期
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