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文章在对浙江省信息服务业的人力资源现状进行实证分析的基础上，指出当前存在的主要问题，进而提出浙江省信息服务业人力资源实力提升的若干对策措施，旨在为浙江信息服务业的可持续发展提供强有力的人才支撑和保障。
信息服务业人力资源现状分析及发展对策研究——以浙江省为例
【摘 要】
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文章在对浙江省信息服务业的人力资源现状进行实证分析的基础上，指出当前存在的主要问题，进而提出浙江省信息服务业人力资源实力提升的若干对策措施，旨在为浙江信息服务业的可持
【机 构】
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杭州职业技术学院
【出 处】
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生产力研究
【发表日期】
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2012年8期
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