2016年7月，习近平总书记在视察神华宁煤集团公司煤制油项目时发出“社会主义是干出来的”号召，12月项目成功投产时又作出重要指示。公司党委牢记总书记的重要指示，把“两学一做”学习教育作为持续加强思想政治建设的重大政治任务，作为建设“三个面向”新神宁的重要抓手，注重融入日常，立足真学实做，务求取得实效。
　　真学深悟，筑牢理想信念
　　公司党委坚持把思想政治教育作为“两学一做”首要任务来抓，切实做到用习近平总书记系列重要讲话精神特别是视察神宁煤制油项目重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。一是夯实基础学。以公司“两学一做”学习教育网络平台为载体，通过两级班子中心组学习会和专题研讨会带头学、各级机关党员干部专题会议重点学、基层区队党员活动日和“三会一课”集中学等多种方式，实现“全员学习、不留真空”。2016年以来，公司印发“口袋书”8690本，建立党员微信学习平台866个，组织理论学习3319次，开展专题学习讨论1640次，辅导报告328场。二是典型引领学。公司党委通过开展模范共产党员巡回报告、评选十佳道德模范，集中挖掘和宣传了一批“四讲四有”的好党员典型。在宁夏电视台开办了“神宁人物老中青”电视专栏，宣传公司各类先进模范人物近百名。以第五届全国道德模范周淑琴为原型拍摄的电影《槐秋》，为广大党员提供了鲜活的学习教材、有形参照和行为标杆。三是创新载体学。开展《神宁共产党人之歌》《合格党员三字经》征集活动，用广大党员“看得懂、听得进、记得住”的形式，提高学习教育实效。分批组织334名党员领导干部到宁夏女子监狱、太西监狱和自治区廉政警示教育基地接受教育，丰富学习内容。通过学习，进一步统一了广大党员的思想认识，坚定了信心决心，激发了工作干劲，以实际行动彰显了神宁人顶得上、靠得住、打得赢的优秀品质。
　　强基固本，打造坚强堡垒
　　公司党委以“两学一做”学习教育为牵引，坚持问题导向，坚持从严从实，大力加强党支部建设，推动党的建设全面进步、全面过硬。一是抓基础建设。强力推进星级标准化党支部建设，制定了“三明确、四规范”标准，采取专兼职相结合方式选好配强党支部书记。抓紧抓实党员组织关系集中排查，稳步推进党费核算补缴工作，开展软弱涣散党组织整顿，党支部合格率达100%。举办党支部书记能力素质提升培训班，培训党支部书记400余名。二是抓制度落实。严格落实“三会一课”、组织生活会等制度，烯烃一分公司气化车间党支部“两学一做”专题组织生活会被中组部树为典型，先后被《新闻联播》《人民日报》等媒体报道；羊场湾煤矿综采一队党支部的《小党课大作用打造安全生产战斗堡垒》安全党课入选全国党员教育教材《“三会一课”案例选》；成功召开公司第一次党代会，选举产生了新一届党委领导班子和纪委领导班子，公司所属723个党支部全部按期换届。三是抓组织共建。立足企业实际，扎实推进党支部与区队、车间共建，党小组与生产班组共建，进一步确保了党支部、党小组活动场所和经费。以党建项目化管理、党员承诺践诺、支部联创共建等为载体，组织广大党员立足企业安全、生产、经营、管理等方面存在的问题和薄弱环节，开展小改小革、修旧利废等降本增效活动，仅去年公司成本费用较上年下降1.56%。
　　以学促做，加快“三个面向”新神宁建设
　　坚持把开展“两学一做”学习教育与助力中心工作紧密结合，以企业改革发展成果检验“两学一做”学习教育成效。一是围绕转型发展做。公司党委着眼于能源生产和消费革命大势，立足实际，确立了建设“三个面向”（面向市场、面向世界、面向未来）新神宁的战略理念，确定了建成煤基能源和化工产品、技术一流供应商的发展目标，统筹推进结构调整、企业改革和生产经营各项工作，为公司高效、可持续发展奠定基础。二是围绕深化改革做。以去库存、争市场、抓改革、挖内潜为重心和突破口，对三对严重亏损矿井和配套洗煤厂实施关停，减少产能500万吨，妥善安置员工万余人。实施煤炭洗选、煤炭销售等12个方面的专业化改革，有效激发公司经营活力。三是围绕安全生产做。坚持安全清洁绿色发展理念，健全安全管理体制，在破解安全难题、消除安全隱患、提升安全管理水平上狠下功夫，實现煤矿、煤化工高危行业生产“零死亡”，位于全国同行业安全生产领先水平。
　　一年来，神宁公司“两学一做”学习教育取得了一定成效，但还存在学习效果参差不齐、学习方式创新不够等问题。下一步，我们将扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真践行总书记提出的“保证项目安全、稳定、清洁运行”的要求，以实际行动为“四个宁夏”建设作出新的更大贡献。
　　（作者系神华宁煤集团公司党委书记、董事长）
　　责任编辑：花菊萍