改革改制后的集体企业人力资源管理存在的问题及管理策略

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集体企业改制改革过程中,人力资源管理方面出现了许多的问题,本文就这些问题进行简要的归纳,就如何更新集体企业改制后人力资源管理观念、管理对策进行探究讨论,仅为相关企业的人力资源管理工作提供参考。 There are many problems in human resources management during the process of restructuring and reform of collective enterprises. This article briefly summarizes these issues, and discusses how to update the concepts and management strategies of human resources management after the restructuring of collective enterprises, Resource management for reference.
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