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文章基于“胜任素质模型”理论，初步构建了“海员胜任素质模型”，用于发现优秀海员与普通海员间的差距，并对航运企业如何在公司发展战略引领下有效开展海员培训，提出了相应的对策建议。
基于胜任素质模型谈航运企业海员培训
【摘 要】
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文章基于“胜任素质模型”理论，初步构建了“海员胜任素质模型”，用于发现优秀海员与普通海员间的差距，并对航运企业如何在公司发展战略引领下有效开展海员培训，提出了相应的对策
【机 构】
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中远散货运输有限公司
【出 处】
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天津航海
【发表日期】
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2017年4期
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