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人才是发展的动力根源,人力资源管理的重要性对于企业发展来说至关重要,但现实中,大多数小型企业还未重视人力资源管理的发展,在缺乏人力资源却又急需高质量的人才的状况下,需将人力资源管理的地位提升,本文将在信息快速发展、急需人才的背景下,分析现有企业以及其人力资源管理发展现状,分析人力资源管理对企业发展的影响,进一步分析人力资源管理未来发展趋势.