【摘 要】
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吉林省作为东北老工业基地的重镇,在国企改制过程中,向社会抛出了大量“下岗工人”,即传统意义上的“40、50”人员。为解决他们的就业难题及由此产生的连带负面问题,吉林省启
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吉林省作为东北老工业基地的重镇,在国企改制过程中,向社会抛出了大量“下岗工人”,即传统意义上的“40、50”人员。为解决他们的就业难题及由此产生的连带负面问题,吉林省启动了公益性岗位制度,及时保障了下岗失业人员的基本生活需求,实现了社会稳定,并为国家社会保障基金积累奠定基础,顺利实现这部分社会群体平稳过渡到养老保障阶段。因此,公益性岗位制度具有国家安全的战略意义。然而,随着我国新失业群体规模的不断扩大,就业困难群体发生结构性变化,使得公益性岗位制度由职业救助向就业促进转向,导致我国公益性岗位从业人员规模持
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