【摘 要】
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随着国民经济水平的不断提高,民众对于医院的医疗水平、服务效率提出了更高要求,医院的管理工作迎来了严峻的新挑战.在医院管理中,医院的人事档案管理水平直接影响着医院的运行效率,将精细化的管理模式应用到医院的人事档案管理工作中,是医院档案管理人员要不断探索的新模式,以提高医院的人事档案管理水平,推动医院更稳定发展,提高运行效率.本文对医院人事档案管理工作的重要性进行了探讨,分析了以精细化管理模式提升医院人事档案管理水平的实施路径.
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随着国民经济水平的不断提高,民众对于医院的医疗水平、服务效率提出了更高要求,医院的管理工作迎来了严峻的新挑战.在医院管理中,医院的人事档案管理水平直接影响着医院的运行效率,将精细化的管理模式应用到医院的人事档案管理工作中,是医院档案管理人员要不断探索的新模式,以提高医院的人事档案管理水平,推动医院更稳定发展,提高运行效率.本文对医院人事档案管理工作的重要性进行了探讨,分析了以精细化管理模式提升医院人事档案管理水平的实施路径.
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