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摘 要：公司的规范化结构需要法条来支撑，因此公司的规律性运行离不开完善、科学、合理的法条。公司的法条具有维持公司正常运行的作用，通过法条向实践的转变，突出了法条的规范性、自动性和强制性。通过法规结构的转变使公司的管理更规范化，同时还能够体现出公司的运行性质。公司法的制定与公司的运行间具有不可分割性，本文主要对法条的公司法到实践的公司法的转变进行探讨。
关键词：公司法；法条；实践
近些年来，随着我国市场经济体制的逐步发展与不断改革，大部分企业都革新了企业管理的运营模式，使其更好地适应市场的发展需要。我国现行的《公司法》，使公司在社会经济与市场经济发展的过程中有法可依，公司运营变得更加有条不紊。公司在制定公司运行的规章制度时，要以《中华人民共和国公司法》为基础，并根據自身的实际运营情况与现存的管理问题，制定出比较完善、比较科学合理的公司制度。《公司法》等法律法规的制定，在推动企业向前发展的同时，也为当今社会的经济发展带来了许多益处。
一、法条的公司法到实践的公司法转变
（一）公司法概述
公司法主要包括以下几点内容：解释权。企业参与的一系列社会活动都具备法律效力，企业领导者和管理人员应当对其组织行为负相关法律责任。所以企业在进行对外法律交涉时，通常会应用解释权，这种权利可以为企业提供一个坚实的法律理解平台，让企业的管理政策和运行政策的落实得到很好的保障；立法论。虽然企业没有资格制定自己的公司法，但是企业的规章制度也属于法律的一种，员工在企业工作时，应严格按照企业相关法律法规去工作，在工作过程中，如果员工出现工作故障和工作失误，那么企业有权对其进行处罚；公正性。一个企业要想实现人性化运营，必须具备公平、公正的法规保障，及企业法条和公司法。我国出台的《公司管理规范条例》中，曾这样定义“公司法”，公司法应具备规范性、公正性、公平性，企业领导和管理人员可以根据员工执行公司法令的效果来评定公司法的执行效力，所以说，公司法的执行效力是体现公司法权威性、公平性的主要依据。
（二）法條的公司法到实践的公司法的转变
当我们讨论公司法从法条到实践的转变时，或者说，当我们讨论公司法的适用时，往往会出现很多管理性问题，其表现的主要管理特征如下：第一，法条是脱离在公司实际运行管理之外的，所以法条在制定和发展时，经常会出现现实与理想脱离的现象，这种现象出现的原因是因为公司法的一些规定不合理；第二，实践公司法是法条公司法的升级，实践公司法对企业日常运行的影响更大，实践公司法规定的问题，是符合公司实际运行情况的，而法条规定的问题，一般只建立在公司运营理论的基础上；第三，法条公司法在转变为实践公司法的过程中，其法条的指令会出现严重的偏差，所以要想扩大法条的影响力，必须增加其规范结构的实践性，通过实践性可以将法条和日常运行问题进行有机结合。我国大部分企业的实践公司法仍存在很多问题，所以公司领导和管理人应在法条中吸取相关立法经验，以保证法规的实践性、规范性、适用性。
（三）公司章程与公司法的互动关系
公司的每个员工都要尊重公司的规章制度，所以规章制度也是公司员工的日常行为规范。在企业日常管理过程中，如果想要表现公司章程的自治性，必须要规范员工的自律性，这种自律性不仅仅体现在工作上，还表现在员工日常行为规范上。2011年出台的《公司法》第44条规定：“公司在安排日常规章制度的同时，还应排除一系列相关公司法的适用性，法条公司法和实践公司法在公司日常管理中应发挥着同等地位的作用。”公司法尊重公司章程自治的一个重要表现是，在公司法作出规定的情形下仍允许公司章程作出规定，并允许公司章程以该规定排除公司法相关规定的适用。由此可知，公司章程和公司法之间的互动非常频繁，在公司运行时，二者之间是协调发展，相辅相成的。公司章程的任意性为公司法的制定提供了很大的空间，这个空间不仅表现在章程和公司法的互动上，也体现在公司日常管理上。
二、实践公司法实施的意义
（一）实践公司法的实施更具团体性
实践公司法的团体性特征比较明显，在公司的交易过程中，通过实践公司法的实施能够使交易法的使用范围得以有效的扩大，从公司的建立、发展等过程着眼，公司体制的改革需要实践公司法保证其严谨的运行程序。实践公司法能够为企业运营体制的制定提供广阔的空间。公司中的所有员工在工作的过程中，都要以公司的利益为出发点，以公司的规章制度为约束依据。因此，实践公司法的主要作用就是为公司的运营提供有效的法律依据和保障，使公司的运行能够合理。
（二）实践公司法保证立法合同的实用性
企业的商务交易过程中，一般会以实践公司法为依据来进行合同的起草。到交易合同的成立和生效，商务交易双方更重视的是交易的结果和合同所能够带来的经济效益，而很少有人去对交易产生的法律、制度问题进行深究。这就导致在立法合同的制定过程中，会存在诸多的法律漏洞。此时通过对双实践公司法的交易换位，使交易双方都能够从对方的企业公司法中对合同条款进行细致的考量。通过这种互动的交易，能够保证立法合同的实用性和完善性。
三、结语
综上所述，从法条的公司法转变为实践中的公司法，标志着我国的公司法律的发展又迈入了一个崭新的阶段。公司在运作时，常常伴随着各种管理问题，影响了公司的正常运作与日常的管理工作。因此，必须积极探索从法条的公司法到实践中的公司法的转变策略，促使公司朝着健康的方向发展。
参考文献：
[1]张敏.从法条到实践的公司法转变[J].法制与经济（下旬），2014
（03）：41-42.
关键词：公司法；法条；实践
近些年来，随着我国市场经济体制的逐步发展与不断改革，大部分企业都革新了企业管理的运营模式，使其更好地适应市场的发展需要。我国现行的《公司法》，使公司在社会经济与市场经济发展的过程中有法可依，公司运营变得更加有条不紊。公司在制定公司运行的规章制度时，要以《中华人民共和国公司法》为基础，并根據自身的实际运营情况与现存的管理问题，制定出比较完善、比较科学合理的公司制度。《公司法》等法律法规的制定，在推动企业向前发展的同时，也为当今社会的经济发展带来了许多益处。
一、法条的公司法到实践的公司法转变
（一）公司法概述
公司法主要包括以下几点内容：解释权。企业参与的一系列社会活动都具备法律效力，企业领导者和管理人员应当对其组织行为负相关法律责任。所以企业在进行对外法律交涉时，通常会应用解释权，这种权利可以为企业提供一个坚实的法律理解平台，让企业的管理政策和运行政策的落实得到很好的保障；立法论。虽然企业没有资格制定自己的公司法，但是企业的规章制度也属于法律的一种，员工在企业工作时，应严格按照企业相关法律法规去工作，在工作过程中，如果员工出现工作故障和工作失误，那么企业有权对其进行处罚；公正性。一个企业要想实现人性化运营，必须具备公平、公正的法规保障，及企业法条和公司法。我国出台的《公司管理规范条例》中，曾这样定义“公司法”，公司法应具备规范性、公正性、公平性，企业领导和管理人员可以根据员工执行公司法令的效果来评定公司法的执行效力，所以说，公司法的执行效力是体现公司法权威性、公平性的主要依据。
（二）法條的公司法到实践的公司法的转变
当我们讨论公司法从法条到实践的转变时，或者说，当我们讨论公司法的适用时，往往会出现很多管理性问题，其表现的主要管理特征如下：第一，法条是脱离在公司实际运行管理之外的，所以法条在制定和发展时，经常会出现现实与理想脱离的现象，这种现象出现的原因是因为公司法的一些规定不合理；第二，实践公司法是法条公司法的升级，实践公司法对企业日常运行的影响更大，实践公司法规定的问题，是符合公司实际运行情况的，而法条规定的问题，一般只建立在公司运营理论的基础上；第三，法条公司法在转变为实践公司法的过程中，其法条的指令会出现严重的偏差，所以要想扩大法条的影响力，必须增加其规范结构的实践性，通过实践性可以将法条和日常运行问题进行有机结合。我国大部分企业的实践公司法仍存在很多问题，所以公司领导和管理人应在法条中吸取相关立法经验，以保证法规的实践性、规范性、适用性。
（三）公司章程与公司法的互动关系
公司的每个员工都要尊重公司的规章制度，所以规章制度也是公司员工的日常行为规范。在企业日常管理过程中，如果想要表现公司章程的自治性，必须要规范员工的自律性，这种自律性不仅仅体现在工作上，还表现在员工日常行为规范上。2011年出台的《公司法》第44条规定：“公司在安排日常规章制度的同时，还应排除一系列相关公司法的适用性，法条公司法和实践公司法在公司日常管理中应发挥着同等地位的作用。”公司法尊重公司章程自治的一个重要表现是，在公司法作出规定的情形下仍允许公司章程作出规定，并允许公司章程以该规定排除公司法相关规定的适用。由此可知，公司章程和公司法之间的互动非常频繁，在公司运行时，二者之间是协调发展，相辅相成的。公司章程的任意性为公司法的制定提供了很大的空间，这个空间不仅表现在章程和公司法的互动上，也体现在公司日常管理上。
二、实践公司法实施的意义
（一）实践公司法的实施更具团体性
实践公司法的团体性特征比较明显，在公司的交易过程中，通过实践公司法的实施能够使交易法的使用范围得以有效的扩大，从公司的建立、发展等过程着眼，公司体制的改革需要实践公司法保证其严谨的运行程序。实践公司法能够为企业运营体制的制定提供广阔的空间。公司中的所有员工在工作的过程中，都要以公司的利益为出发点，以公司的规章制度为约束依据。因此，实践公司法的主要作用就是为公司的运营提供有效的法律依据和保障，使公司的运行能够合理。
（二）实践公司法保证立法合同的实用性
企业的商务交易过程中，一般会以实践公司法为依据来进行合同的起草。到交易合同的成立和生效，商务交易双方更重视的是交易的结果和合同所能够带来的经济效益，而很少有人去对交易产生的法律、制度问题进行深究。这就导致在立法合同的制定过程中，会存在诸多的法律漏洞。此时通过对双实践公司法的交易换位，使交易双方都能够从对方的企业公司法中对合同条款进行细致的考量。通过这种互动的交易，能够保证立法合同的实用性和完善性。
三、结语
综上所述，从法条的公司法转变为实践中的公司法，标志着我国的公司法律的发展又迈入了一个崭新的阶段。公司在运作时，常常伴随着各种管理问题，影响了公司的正常运作与日常的管理工作。因此，必须积极探索从法条的公司法到实践中的公司法的转变策略，促使公司朝着健康的方向发展。
参考文献：
[1]张敏.从法条到实践的公司法转变[J].法制与经济（下旬），2014
（03）：41-42.