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[摘 要]：党的十七大提出解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。组织工作历来都是为完成党的历史任务和中心工作服务的，全面贯彻落实党的十七大精神，组工干部在理应在解放思想上走在前头，做出表率。笔者就组工干部如何做解放思想的表率从理论和实践上作进一步探讨。
[关键词]：组工干部；解放思想；发挥表率
解放思想就是在科学发展观的指导下，打破习惯势力和主观偏见的束缚，解除束缚人们思想的精神枷锁，自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念，做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。
一、组工干部为什么带头解放思想
改革开放初期，中央创办经济特区，实行对外开放，把我们从长期闭关自守状态中解放出来。九十年代初邓小平同志发表南巡谈话，把人们的思想从计划经济的桎梏中解放出来，将改革开放推向了新的阶段，中国能有今天令世人惊叹的发展速度，以及在国际上的地位和影响，最根本的原因是得益于解放思想。在新形势下，解放思想对党的建设和组织工作来说，意义更为重大和深远。因为组织工作历来都是为完成党的历史任务和中心工作服务的，组织部门作为党委主管党员、干部、人才的重要职能部门，组工干部唯有事先解放思想，带头解放思想，成为解放思想的表率，才能不断推动党的建设和组织工作改革创新，为建设有中国特色社会主义事业提供坚强的组织保证和人才支持，长期以来特别是改革开放以来，组织工作围绕党和国家工作的大局，忠于职守，顾全大局，严守纪律，勤奋工作，形成了优良传统和作风。这些都是我们的宝贵财富，要继续发扬光大。但也应看到，随着世情国情党情的发展变化，组织工作面临的新情况不断增多、新矛盾日益凸现，新问题层出不穷。如果安于现状、停滞不前，就会落伍。只有坚持解放思想，勇立时代潮头，冲破一切与时代要求不适应的思想观念，革除一切与科学发展观不符合的体制机制，改变一切与人民群众要求不合拍的作风，才能立于不败之地。
二 组工干部如何做解放思想的表率
组工干部做解放思想的表率不是一句空话，而是要落实到具体行动上来，要把解放思想作为推动党的建设和组织工作创新发展的法宝，把解放思想的成效落实到抢抓机遇上，落实到创新实践上，落实到推动发展上，努力成为解放思想的先行者、推动者、实践者。
1 在学习理论上做出表率，理论武装促进思想解放，理论水平的高低决定思想认识的高度和思想解放程度，解放思想首先要进行理论武装，历史一再证明，有碍于思想解放的首要问题就是理论问题。
2 在树立责任感上做出表率，强烈的责任感是解放思想、开阔视野的动力，是凝聚智慧、创新机制的源泉，是坚定信念、开拓进取的基础，更是做好各项工作的重要前提，组工干部如果没有强烈的责任感，就不可能有做好工作的紧迫感和危机感，就不可能有攻坚克难，锐意进取的气魄和胆识；就不可能有顾全大局，敬业奉献的胸怀和境界。
3 在敢于创新上做出表率。
首先要在思想观念上创新。观念一变视野宽。要树立组织工作不仅出凝聚力、战斗力，而且出生产力的新观念，因为组织工作关系到党的基层组织建设、领导干部的任用和管理、人才的培养和激励，是“两型社会”建设人力资源的“总发动机”，事关发展、改革、稳定全局，是解放和激活生产力的关键所在，二是要在思路上创新。思路决定出路，要以改革的思路、开放的眼光，务实的态度，把组织工作放到全国的大背景下去认识，放到本地本单位的大目标中去思考，积极配合党委以提高党的执政能力为主线，持之以恒地加强和改进领导班子、干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设，积极探索构建良好的运行机制体制，要在工作中做一些与过去不同的事情，采取一些与过去不同的办法，取得一些与过去不同的成绩，真正体现出思想的大解放，工作的大创新。三是要在工作方法上创新。方法决定效果。力求做到勤思、多思，善思，头脑中时刻装着工作，经常想着如何使组织工作的质量更高、效果更好，只有自觉地多动脑子，勇于创新，才能实现整体工作的创新，才能使所干的工作有新起色、部门有新气象。
4 在顾全大局上做出表率。不谋全局者，不足以谋一域。组工干部在任何时候，任何情况下，真都要始终做到围绕大局，紧贴大局，决不能偏离大局，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，按照十七大提出的加强和改进党的建设的总要求，结合学院实际，解放思想，与时俱进，开拓创新，扎实工作，卓有成效地履行好组织工作的职责，党委组织部是党委的重要职能部门，任务艰巨，责任重大，在任何时候、任何情况下，都要与党委同心同德，以强烈的责任感、高度的自觉性，把个人的一切都纳入到党委工作大局中去。组织工作做好做坏，关系到干部队伍的整体素质，关系到改革发展稳定的大局，必须具有强烈的集体观念，强烈的集体荣誉感，要有牺牲精神，奉献精神，自觉維护党委组织部的权威。作为组工干部，党委对组织的工作满意了，干部群众对组织的工作认可了，组织的集体形象树起来了，组工干部形象才能树立起来。
5 在为基层服务上做出表率。组织工作的性质，决定组工干部经常与党员干部打交道。一言一行，一举一动都在党组织和群众的监督之下，言谈举止都要做到忠诚可靠，谦虚谨慎，不是张扬，心要贴近基层、贴近群众，为师生搞好服务。要克服在领导身边工作、在组织部工作的优越感，真正沉下心来，经常深入基层，转变工作作风，切实做到三个向下：一是眼睛向下，关注基层。把注意力转移到师生中去，经常思考基层现在需要什么，我要为基层做些什么，二是耳朵向下，倾听呼声。理思路、干工作要多听师生的意见和呼声，听听师生在想什么、盼什么，把师生的声音作为制定政策、检验工作的重要依据。三是脚步向下，服务群众，要经常到基层开展调查研究，了解情况，作好汇报，协调解决问題。发文件，做工作要多到基层去，不能动不动就打电话、发指示，组织部是党员之家，干部之家、知识分子之家，处处事事都要让群众感到党组织的温暖，感到干部之家名副其实，使组织部门切实履行其为基层服务的神圣职责。
[关键词]：组工干部；解放思想；发挥表率
解放思想就是在科学发展观的指导下，打破习惯势力和主观偏见的束缚，解除束缚人们思想的精神枷锁，自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念，做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。
一、组工干部为什么带头解放思想
改革开放初期，中央创办经济特区，实行对外开放，把我们从长期闭关自守状态中解放出来。九十年代初邓小平同志发表南巡谈话，把人们的思想从计划经济的桎梏中解放出来，将改革开放推向了新的阶段，中国能有今天令世人惊叹的发展速度，以及在国际上的地位和影响，最根本的原因是得益于解放思想。在新形势下，解放思想对党的建设和组织工作来说，意义更为重大和深远。因为组织工作历来都是为完成党的历史任务和中心工作服务的，组织部门作为党委主管党员、干部、人才的重要职能部门，组工干部唯有事先解放思想，带头解放思想，成为解放思想的表率，才能不断推动党的建设和组织工作改革创新，为建设有中国特色社会主义事业提供坚强的组织保证和人才支持，长期以来特别是改革开放以来，组织工作围绕党和国家工作的大局，忠于职守，顾全大局，严守纪律，勤奋工作，形成了优良传统和作风。这些都是我们的宝贵财富，要继续发扬光大。但也应看到，随着世情国情党情的发展变化，组织工作面临的新情况不断增多、新矛盾日益凸现，新问题层出不穷。如果安于现状、停滞不前，就会落伍。只有坚持解放思想，勇立时代潮头，冲破一切与时代要求不适应的思想观念，革除一切与科学发展观不符合的体制机制，改变一切与人民群众要求不合拍的作风，才能立于不败之地。
二 组工干部如何做解放思想的表率
组工干部做解放思想的表率不是一句空话，而是要落实到具体行动上来，要把解放思想作为推动党的建设和组织工作创新发展的法宝，把解放思想的成效落实到抢抓机遇上，落实到创新实践上，落实到推动发展上，努力成为解放思想的先行者、推动者、实践者。
1 在学习理论上做出表率，理论武装促进思想解放，理论水平的高低决定思想认识的高度和思想解放程度，解放思想首先要进行理论武装，历史一再证明，有碍于思想解放的首要问题就是理论问题。
2 在树立责任感上做出表率，强烈的责任感是解放思想、开阔视野的动力，是凝聚智慧、创新机制的源泉，是坚定信念、开拓进取的基础，更是做好各项工作的重要前提，组工干部如果没有强烈的责任感，就不可能有做好工作的紧迫感和危机感，就不可能有攻坚克难，锐意进取的气魄和胆识；就不可能有顾全大局，敬业奉献的胸怀和境界。
3 在敢于创新上做出表率。
首先要在思想观念上创新。观念一变视野宽。要树立组织工作不仅出凝聚力、战斗力，而且出生产力的新观念，因为组织工作关系到党的基层组织建设、领导干部的任用和管理、人才的培养和激励，是“两型社会”建设人力资源的“总发动机”，事关发展、改革、稳定全局，是解放和激活生产力的关键所在，二是要在思路上创新。思路决定出路，要以改革的思路、开放的眼光，务实的态度，把组织工作放到全国的大背景下去认识，放到本地本单位的大目标中去思考，积极配合党委以提高党的执政能力为主线，持之以恒地加强和改进领导班子、干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设，积极探索构建良好的运行机制体制，要在工作中做一些与过去不同的事情，采取一些与过去不同的办法，取得一些与过去不同的成绩，真正体现出思想的大解放，工作的大创新。三是要在工作方法上创新。方法决定效果。力求做到勤思、多思，善思，头脑中时刻装着工作，经常想着如何使组织工作的质量更高、效果更好，只有自觉地多动脑子，勇于创新，才能实现整体工作的创新，才能使所干的工作有新起色、部门有新气象。
4 在顾全大局上做出表率。不谋全局者，不足以谋一域。组工干部在任何时候，任何情况下，真都要始终做到围绕大局，紧贴大局，决不能偏离大局，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，按照十七大提出的加强和改进党的建设的总要求，结合学院实际，解放思想，与时俱进，开拓创新，扎实工作，卓有成效地履行好组织工作的职责，党委组织部是党委的重要职能部门，任务艰巨，责任重大，在任何时候、任何情况下，都要与党委同心同德，以强烈的责任感、高度的自觉性，把个人的一切都纳入到党委工作大局中去。组织工作做好做坏，关系到干部队伍的整体素质，关系到改革发展稳定的大局，必须具有强烈的集体观念，强烈的集体荣誉感，要有牺牲精神，奉献精神，自觉維护党委组织部的权威。作为组工干部，党委对组织的工作满意了，干部群众对组织的工作认可了，组织的集体形象树起来了，组工干部形象才能树立起来。
5 在为基层服务上做出表率。组织工作的性质，决定组工干部经常与党员干部打交道。一言一行，一举一动都在党组织和群众的监督之下，言谈举止都要做到忠诚可靠，谦虚谨慎，不是张扬，心要贴近基层、贴近群众，为师生搞好服务。要克服在领导身边工作、在组织部工作的优越感，真正沉下心来，经常深入基层，转变工作作风，切实做到三个向下：一是眼睛向下，关注基层。把注意力转移到师生中去，经常思考基层现在需要什么，我要为基层做些什么，二是耳朵向下，倾听呼声。理思路、干工作要多听师生的意见和呼声，听听师生在想什么、盼什么，把师生的声音作为制定政策、检验工作的重要依据。三是脚步向下，服务群众，要经常到基层开展调查研究，了解情况，作好汇报，协调解决问題。发文件，做工作要多到基层去，不能动不动就打电话、发指示，组织部是党员之家，干部之家、知识分子之家，处处事事都要让群众感到党组织的温暖，感到干部之家名副其实，使组织部门切实履行其为基层服务的神圣职责。