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摘要：随着我国经济建设工作的不断加深，经济发展水平不断提高，国民经济发展步入一个崭新的阶段。在这一大背景下，我国国有企业在我国经济社会发展中所占的比重越来越大，国有企业的发展也严重影响着我国的经济发展方式和水平。国有企业是国家管控经济命脉的一个重要手段，在政治方面体现的作用越来越大，党建工作是指导路线的建设，是我党和企业工作的一个重要的分支，这项工作不仅影响着我党的执政理念的落实，而且影响着我国全面深化改革这一总目标的实现。对国有企业党建工作进行创新研究，有利于国有企业在经济和政治方面充分发挥作用。本文就通过对如何创新国有企业内部党建工作进行探讨分析，来阐述其作用。
关键词：国有企业;党建工作;创新
国有企业是我国经济社会发展的一个重要组成部分，在经济和政治两大方面发挥着巨大作用。它不仅体现着我国经济发展水平，而且体现着我国的政治风貌。对国有企业党建工作进行创新研究，有利于我国新时期的经济发展。国有企业的党建工作尚且存在诸多问题，严重阻碍国有企业发挥其自身的经济作用，不利于其对我国经济进一步发展，政治迈向崭新一步作出应有的贡献。
1.国有企业党建工作创新的必要性
随着我国政治经济迈上新台阶，我党的阵容和规模不断扩大，党员数量不断增加。因此党员素质也出现了良莠不齐的现象。中国的发展离不开中国共产党，无论是经济还是政治方面，都应在中国共产党的领导下开展。而广大党员干部的政治思想问题成为限制这一系列工作开展的首要问题。因此，做好国有企业党建工作能够提高国有企业广大党员干部的整体政治思想素质，提高他们对我党政治思想的认识水平，有力促进国有企业在政治和经济方面发挥积极作用。
国有企业的发展关乎我国经济政治的长远发展和稳定。国有企业内部人才众多，无组织无纪律，将会阻碍着企业的发展。而对国企业内部人才最有效的组织管理形式就是基于实际运转情况确立动态的管理体系。如果不对基层组织的党纪党风建设加以严格，那么则会严重阻碍着国有企业发展的稳定程度，严重影响着我国经济政治社会的发展和稳定。因此我们必须严格国有企业内部作风和思想建设，建立起严格的管理和监察制度，以解决其存在的问题，和避免可能导致的后果。
2.国有企业内部党建工作的创新研究
党建工作首先就是对党员的纪律，作风进行严格，对党组织的制度，思想进行改进和细化。这首先要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指南。高举爱国主义旗帜，与国有企业内部的实践不断结合在一起，相辅相成，相互促进，使国有企业内部党建工作发挥应有的作用的同时，使国有企业的发展不断反作用于党建工作，促进党组织的纯洁性和先进性发展。
国有企业自身要建立相应的管理体制和工作机制，不断完善自身，提高核心竞争力，提高工作效率。在企业文化的发展方面与我党的政策方针，思想作风紧密结合在一起。企业内部的党组织，要积极响应国家反腐倡廉，依法治国，绿色可持续等号召，在企业内部进行相应的宣传工作。工作时要有带头精神和奉献精神，树立良好的党员形象，在完成本职工作的同时互帮互助，充分發挥领导作用和先锋作用。将中国梦的概念融入到工作当中，以新时期习近平总书记系列讲话为标杆，落实两学一做并对其进行深刻的总结。国有企业中党组织的建设是我国经济和政治相连接的部分，因此企业中基层党组织应积极响应我国全面从严治党的号召，能够促进国有企业内部党员充分发挥先锋模范带头作用，这是落实好国有企业党建工作的重点。
组织企业内部党员员工集体学习党纪党规的同时把企业员工和企业发展相协调相统一。使企业发展和企业员工的发展相互促进。与此同时不断提高企业的创新意识，使企业员工的可持续发展促进国有企业的可持续发展。国有企业领导层更要具有创新意识，勇于打破教条规则，在管理企业的过程中做到解放思想，实事求是。创新企业的管理经营理念，创新企业的发展理念。企业创新与党建工作创新相结合，使企业创新促进党建工作创新，使党建工作创新反作用于企业创新，达到相得益彰的效果。国有企业领导阶层应该重视素质提高，建设合理的监督体系，形成一个作风优良，思想先进的领导团体，在这一基础上发挥好领导阶层的带头作用，形成一个自上而下，由内而外的积极创新的企业。
推动党的建设融入改革创新。一是在发展理念上深度融合。以建设具有全球竞争力的世界一流能源企业愿景目标为引领，以深化供给侧结构性改革为主线，全面实施“五个坚持、三个转变、六个一流”的“五三六战略”，统筹规划、系统推进企业与社会、企业与环境、企业与人的协调发展，在经济建设、社会建设、生态建设、文化建设等方面取得了积极成果。二是在结构调整上深度融合。贯彻落实“四个革命、一个合作”能源安全新战略，把发展的出发点和落脚点放到提高发展质量上。扎实推进国资委“双百行动”改革，在股权多元化、法人治理结构等改革领域取得新突破。三是在创新驱动上深度融合。深入贯彻习近平总书记关于创新驱动的重要论述，各级党组织和党员带头创新，鼓励大胆创新，宽容创新失败，优化创新环境，营造创新氛围。加快“卡脖子”关键核心技术攻关力度，自主研发的穿越式高速化节能集装箱岸桥关键技术实现世界首创，并取得授权专利62项。全国首套自主可控的控制系统在试点单位运行稳定可靠。充分认识并发挥党组织的独特优势，把党的理想信念优势、党的组织优势、党员队伍优势、党的保证监督优势等转化为企业的核心竞争力，这是新时代党的建设总要求，也是企业高质量发展的需要。
在互联网飞速发展的今天，将信息技术与企业发展和党组织的发展相结合是对国有企业党建工作创新的一个重要体现。国有企业内部基层党组织建设可以利用互联网进行交流总结，尤其是近几年来互联网网课的广泛开展，为其内部党组织党员的学习工作提供了更大的便捷，如各类党建APP，全国党员管理系统等等，为新媒体时代下国有企业党建工作提供了更广阔的发展平台。党内和企业内部可以通过网络评选等形式进行竞争，促进党员及员工对党建工作参与的积极性，有利于企业发展和企业内部党建工作的进一步发展和开展，促进企业和企业内部党建工作的良性循环。
目前内部党建工作的开展应该整合内部党员员工，凝聚党员力量，国有企业的发展和国企内部党建工作的发展是相互促进相互统一的，保证党建工作的顺利开展为国有企业的发展提供了一层坚不可摧的保障。
3.结束语
我国经济社会水平不断发展，不管是经济水平还是政治地位都迈向了一个崭新的阶段。国有企业作为我国经济发展的一个重要支柱，也是我国经济与政治相连接的一个重要纽带，是国家与市场相适应相结合的一个重要体现，它的党建工作建设显得异常重要。国有企业内部基层党组织的建设不能只停留在过去单纯的党组织建设上，国有企业内部党建工作的进一步创新和发展，应该与国有企业的发展息息相关。国有企业内部党建工作的发展，拉动着国有企业的发展，企业的发展又反作用于党建工作的进一步开展。这是我国经济水平不断提高这一大背景下国有企业可持续发展的一个必由之路。本文通过对国有企业内部党建工作的创新研究进行分析和讨论，对其发展方法提出了相关指导意见。
参考文献：
[1]曾立霞.新媒体时代下国有企业员工思想政治工作创新实践研究——以株洲时代新材料科技股份有限公司为例[J].企业改革与管理，2019（11）.
[2]熊静.探究新媒体时代下企业党建和思想政治工作的加强与创新[J].智库时代，2019（21）.
作者简介：马金龙（1987-），男（汉族），山东聊城人，大学本科生，中级政工师，主要研究领域为党建思想政治工作。
关键词：国有企业;党建工作;创新
国有企业是我国经济社会发展的一个重要组成部分，在经济和政治两大方面发挥着巨大作用。它不仅体现着我国经济发展水平，而且体现着我国的政治风貌。对国有企业党建工作进行创新研究，有利于我国新时期的经济发展。国有企业的党建工作尚且存在诸多问题，严重阻碍国有企业发挥其自身的经济作用，不利于其对我国经济进一步发展，政治迈向崭新一步作出应有的贡献。
1.国有企业党建工作创新的必要性
随着我国政治经济迈上新台阶，我党的阵容和规模不断扩大，党员数量不断增加。因此党员素质也出现了良莠不齐的现象。中国的发展离不开中国共产党，无论是经济还是政治方面，都应在中国共产党的领导下开展。而广大党员干部的政治思想问题成为限制这一系列工作开展的首要问题。因此，做好国有企业党建工作能够提高国有企业广大党员干部的整体政治思想素质，提高他们对我党政治思想的认识水平，有力促进国有企业在政治和经济方面发挥积极作用。
国有企业的发展关乎我国经济政治的长远发展和稳定。国有企业内部人才众多，无组织无纪律，将会阻碍着企业的发展。而对国企业内部人才最有效的组织管理形式就是基于实际运转情况确立动态的管理体系。如果不对基层组织的党纪党风建设加以严格，那么则会严重阻碍着国有企业发展的稳定程度，严重影响着我国经济政治社会的发展和稳定。因此我们必须严格国有企业内部作风和思想建设，建立起严格的管理和监察制度，以解决其存在的问题，和避免可能导致的后果。
2.国有企业内部党建工作的创新研究
党建工作首先就是对党员的纪律，作风进行严格，对党组织的制度，思想进行改进和细化。这首先要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指南。高举爱国主义旗帜，与国有企业内部的实践不断结合在一起，相辅相成，相互促进，使国有企业内部党建工作发挥应有的作用的同时，使国有企业的发展不断反作用于党建工作，促进党组织的纯洁性和先进性发展。
国有企业自身要建立相应的管理体制和工作机制，不断完善自身，提高核心竞争力，提高工作效率。在企业文化的发展方面与我党的政策方针，思想作风紧密结合在一起。企业内部的党组织，要积极响应国家反腐倡廉，依法治国，绿色可持续等号召，在企业内部进行相应的宣传工作。工作时要有带头精神和奉献精神，树立良好的党员形象，在完成本职工作的同时互帮互助，充分發挥领导作用和先锋作用。将中国梦的概念融入到工作当中，以新时期习近平总书记系列讲话为标杆，落实两学一做并对其进行深刻的总结。国有企业中党组织的建设是我国经济和政治相连接的部分，因此企业中基层党组织应积极响应我国全面从严治党的号召，能够促进国有企业内部党员充分发挥先锋模范带头作用，这是落实好国有企业党建工作的重点。
组织企业内部党员员工集体学习党纪党规的同时把企业员工和企业发展相协调相统一。使企业发展和企业员工的发展相互促进。与此同时不断提高企业的创新意识，使企业员工的可持续发展促进国有企业的可持续发展。国有企业领导层更要具有创新意识，勇于打破教条规则，在管理企业的过程中做到解放思想，实事求是。创新企业的管理经营理念，创新企业的发展理念。企业创新与党建工作创新相结合，使企业创新促进党建工作创新，使党建工作创新反作用于企业创新，达到相得益彰的效果。国有企业领导阶层应该重视素质提高，建设合理的监督体系，形成一个作风优良，思想先进的领导团体，在这一基础上发挥好领导阶层的带头作用，形成一个自上而下，由内而外的积极创新的企业。
推动党的建设融入改革创新。一是在发展理念上深度融合。以建设具有全球竞争力的世界一流能源企业愿景目标为引领，以深化供给侧结构性改革为主线，全面实施“五个坚持、三个转变、六个一流”的“五三六战略”，统筹规划、系统推进企业与社会、企业与环境、企业与人的协调发展，在经济建设、社会建设、生态建设、文化建设等方面取得了积极成果。二是在结构调整上深度融合。贯彻落实“四个革命、一个合作”能源安全新战略，把发展的出发点和落脚点放到提高发展质量上。扎实推进国资委“双百行动”改革，在股权多元化、法人治理结构等改革领域取得新突破。三是在创新驱动上深度融合。深入贯彻习近平总书记关于创新驱动的重要论述，各级党组织和党员带头创新，鼓励大胆创新，宽容创新失败，优化创新环境，营造创新氛围。加快“卡脖子”关键核心技术攻关力度，自主研发的穿越式高速化节能集装箱岸桥关键技术实现世界首创，并取得授权专利62项。全国首套自主可控的控制系统在试点单位运行稳定可靠。充分认识并发挥党组织的独特优势，把党的理想信念优势、党的组织优势、党员队伍优势、党的保证监督优势等转化为企业的核心竞争力，这是新时代党的建设总要求，也是企业高质量发展的需要。
在互联网飞速发展的今天，将信息技术与企业发展和党组织的发展相结合是对国有企业党建工作创新的一个重要体现。国有企业内部基层党组织建设可以利用互联网进行交流总结，尤其是近几年来互联网网课的广泛开展，为其内部党组织党员的学习工作提供了更大的便捷，如各类党建APP，全国党员管理系统等等，为新媒体时代下国有企业党建工作提供了更广阔的发展平台。党内和企业内部可以通过网络评选等形式进行竞争，促进党员及员工对党建工作参与的积极性，有利于企业发展和企业内部党建工作的进一步发展和开展，促进企业和企业内部党建工作的良性循环。
目前内部党建工作的开展应该整合内部党员员工，凝聚党员力量，国有企业的发展和国企内部党建工作的发展是相互促进相互统一的，保证党建工作的顺利开展为国有企业的发展提供了一层坚不可摧的保障。
3.结束语
我国经济社会水平不断发展，不管是经济水平还是政治地位都迈向了一个崭新的阶段。国有企业作为我国经济发展的一个重要支柱，也是我国经济与政治相连接的一个重要纽带，是国家与市场相适应相结合的一个重要体现，它的党建工作建设显得异常重要。国有企业内部基层党组织的建设不能只停留在过去单纯的党组织建设上，国有企业内部党建工作的进一步创新和发展，应该与国有企业的发展息息相关。国有企业内部党建工作的发展，拉动着国有企业的发展，企业的发展又反作用于党建工作的进一步开展。这是我国经济水平不断提高这一大背景下国有企业可持续发展的一个必由之路。本文通过对国有企业内部党建工作的创新研究进行分析和讨论，对其发展方法提出了相关指导意见。
参考文献：
[1]曾立霞.新媒体时代下国有企业员工思想政治工作创新实践研究——以株洲时代新材料科技股份有限公司为例[J].企业改革与管理，2019（11）.
[2]熊静.探究新媒体时代下企业党建和思想政治工作的加强与创新[J].智库时代，2019（21）.
作者简介：马金龙（1987-），男（汉族），山东聊城人，大学本科生，中级政工师，主要研究领域为党建思想政治工作。