【摘 要】
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近年来,江西省各级党委办公部门围绕中心、服务大局,不断强化服务意识,提高服务能力,为加速江西崛起、实现富民兴赣作出了特殊贡献。当前,世情、国情、党情、省情不断发生深
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近年来,江西省各级党委办公部门围绕中心、服务大局,不断强化服务意识,提高服务能力,为加速江西崛起、实现富民兴赣作出了特殊贡献。当前,世情、国情、党情、省情不断发生深刻变化,对党委办公部门工作提出了新的更高要求。落实这些要求,关
In recent years, the office departments of Party committees at all levels in Jiangxi Province have made special contributions to speeding up the rise of Jiangxi and realizing the goal of enriching the people by focusing on the center and serving the overall interests of the party and constantly enhancing service awareness and service capabilities. At present, profound changes have taken place in the world conditions, the national conditions, the party conditions and the conditions of the province, putting forward new and higher requirements on the work of the party committees and offices. Implement these requirements, off
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摘 要:激励作为人力资源管理的一个重要组成部分,对企业的发展起着关键性的作用。管理者必须充分考虑员工的个性差异,通过实行差别激励的原则促使员工实现组织目标。企业必须设计出不同的激励措施和策略并将其有效的结合,进而制定出符合企业自身特点的整体激励机制以充分调动人才的积极性与创造性。 关键词:激励机制;企业激励;措施建议 一、激励机制的设计及作用 激励机制的设计包括以下几个方面的内容: (一)
安全是人类永远的主题, 是企业的生命,是企业赖以生存、发展壮大的保障。而职工安全文化素质是安全生产的保证,是企业快速发展的基石。提高职工的安全文化素质,树立正确的安全价值和安全行为准则,是落实“安全第一,预防为主”方针的战略措施。本文分析了当前企业安全文化建设的重要性,并提出了进一步加强企业安全文化建设的建议。 一、企业安全文化是企业管理的灵魂 良好的安全文化是一个企业稳健持续健康发展的灵魂。
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近年来,在中央的正确领导下,河南省深入贯彻落实科学发展观,坚持“四个重在”(重在持续,重在提升,重在统筹,重在为民)的实践要领,加快转变经
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